我在一工厂干了半个月身上严重过敏。。没法继续在做下去了。。不然会更严重。。这种情况下。。还让我辞职一个月后才可以走。。要不就不给工资。。我该怎么办
因包工头跑了，而拖欠我们工资，但我们都没有文字凭据证明他们欠我们工资，我们是否可以直接跟与跑了的包工头签合同的公司要工资，当然我们也没有合同证明的情况下，如果可以去，要了但公司不给又该怎么办呢？
你好，我想咨询一些关于劳动合同中扣工资方面的问题，我于2013年3月底计入一家私企工作，一直到2014年1月份才签订劳动合同，合同期2年，在合同中有一条条款“合同期未满提前离职，公司扣其最后一个月的工资”。我现在已经辞职，但是公司扣着我最后一个月的工资不给。我想请问，我是否可以追回最后一个月工资，合同中“合同
公司在产假前发 邮件说明在 产假期间不发放任何工资，到产假修完后按照基本工资加工龄工资比照社保发放的钱补齐，现 产假期满后离职， 只发放了社保局部分， 咨询公司补齐部分是否也应该发放。
我是一名幼师，4月1日前在一家死人幼儿园上班，因个人原因在3月24日提出的辞职，4月1日离开，后单位拖欠3月份工资，理由是我没有提前一个月辞职，不发工资，请问这合法吗？
我是一名幼师，4月1日前在一家私立幼儿园工作，3月24日向园长提出辞职，并且于4月1日因私事离开，未对幼儿园造成任何后果，现幼儿园以我辞职未满一个月为由拖欠我3月份工资不发，请问是否合法
我在一家私人金融机构上班，从一月份开始上班。5月6日被老板辞退，我要求结算工资，被告知发薪日再说（每月15号左右发薪），但是现在一直没给我发工资，也没给答复，其他被辞退的同事也是没发工资，请问我该去哪里投诉？我们能不能要回自己的工资？需要准备什么材料才可以投诉成功要回工资？谢谢！
公司拖欠工资不发，该搜集什么资料，通过劳动仲裁解决拖欠工资问题。
本人于2014年4月初离开南宁一文化传播公司，离职时公司欠本人2、3、4月份工资及2013年项目提成，共计7600多元，离职时签署工资结算单，结算单在公司，公司不许员工复印拍照带走。现在公司老总一直拖着不发，通过劳动仲裁可以拿回我的工资么？我在公司工作一年多，公司帮教养老保险，但是公司与个人各承担50%,这个是违法的么
您好！ 我是在一家民营企业做人事工作的工作人员，现有一情况从法律条款上想向您咨询，我公司因效益不好，从三月份开始调整公司全体员工的工资，现公司有员工告到劳动所，劳动所的工作人员给我们说，企业要调整员工工资一定要提前一个月告知员工及工会，并将相关调整方案由员工签字和工会签署意见后，报劳动部门及上一级工
我们工厂按照的是计件工资。分为5个工位，每个工位上做的事情不同，计件是按照前面装车的计算，比如我做了10个东西，前面只装了5台车，就按照5台车的价钱按照工位上的工价发放工资。但是我们这个月只装了12台车，本该拿3000多，但是老板却按出勤天数来算工资。只拿1000多，我们工位上12台车做的配件都是我们自己做出来的，
