宪法该不该规定经济制度

宪法该不该规定经济制度如果该，该如何规？

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提问人：1421g
提问时间：2010-11-06

你好，我想请教一下综合工时制度对双休日加班费的支付是怎么规定的？在网上找了好久，说法不一，急盼详细答复！谢谢。

天花板已关闭 2010-03-26 回复(1)

zdgwm 已过期 2010-04-12 回复(3)

hellen-cai 已过期 2010-04-29 回复(1)

公司规定的加班制度为：出差外地的员工，平日5点后的加班不算是否合理？

gl007 已过期 2010-06-01 回复(1)

父母生前已经以标准价购置了住房，按国家房改政策应可继承。但其单位新出台的制度规定“对于以遗属身份居住父母住房的非本校职工，如本人确无住房的，可允许其居住，或按所占有的使用权比例调整相应面积住房”。是否违背了法律规定？

yqB958 已关闭 2010-08-16 回复(0)

企业职工请假两年、一年或6个月、3个月，扣工资应该有什么依据？怎样扣？企业享受年休假吗？

VFm728 已过期 2010-09-08 回复(1)

学校见了我和外面的社会人口来往,要求处分或写保证书,休学停课算违法吗?

苏苏爱已过期 2010-09-19 回复(1)

我公司的考勤制度是否合法？有多少处不合法之处？不合法之处国家怎么规定的？（我们是商场的）点击修改此咨询问题: 第四条考勤管理是企业人力资源管理的一项基本工作，关系到企业的经济效益和每位员工的切身利益。公司各部门各级员工均要遵守本管理办法的相关条款。第五条公司的考勤工作由人力资源部负责管理

sunxiaoyan14 已过期 2010-09-24 回复(1)

政府自己创收搞劳务输出，向外出劳务人员收取费用，该费用能成为贪污的对象吗？算是毒树之果吗

309218931 已过期 2010-10-25 回复(1)

您好，我想问一下，我在某公司做保安两年多了，公司制度规定24小时住店没有加班工资，每星期没有休息日，也没有打卡记录。证据就只有一个公司文件里面有说明24小时住店规定。还有就是公司安保人员可以证明，合同签的是综合工时，我能通过法律途径要到加班费吗？

欧阳已关闭 2010-10-25 回复(0)