今年五一期间在商场买的洗衣机，商家当时说3-4天送货，结果一个星期后，还没送货，商家也没联系，然后我上店里去询问，商家答复还得一个星期，结果到时间后，还是没送，商家说还得一个星期。我想知道商家这种行为是不是欺骗消费者，自己的权益如何得到保证，商家的这种行为应该得到哪些处罚，自己受损的权益应得到哪些赔偿
在用人单位违反劳动法规定，超延长工作时间时，员工该怎样合法辞职？
我现在所在的这家企业是家制造冰箱的企业签订3年合同（刚过半年），公司规定每天工作时间为12小时（有时会延长或缩短半小时下班，个别时在12小时之上延长3小时左右），每月最少上班28天（含14天左右夜班）；6个月之内出现过3次中倒班，一次小倒班（中倒班两班之间休息8小时，小倒班4小时），部分工作有一定危险性；五一，端
请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资，而且一天加班时间超过3小时，如果本人提出辞职，可不可以
请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资，而且一天加班时间超过3小时，如果本人提出辞职，可不可以要求公司支付经济补偿？辞职能不提请一个月书面申请吗？谢谢
请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资，而且一天加班时间超过3小时，如果本人提出辞职，可不可以
请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资，而且一天加班时间超过3小时，如果本人提出辞职，可不可以要求公司支付经济补偿？辞职可以不提前一个月书面申请吗？我们公司上班时间一般都是刷指纹的，而且主管都登记的有，主管登记的考勤表每个月都会以截图的形式发给我们进行核对，我现在手上有考勤表的截图，请问考勤表的截
公司没有签劳动合同、拖延工资，延长上班时间到每天12小时，而且没有加班费，是不是随时都可以辞职，不需
公司没有签劳动合同、拖延工资，延长上班时间到每天12小时，而且没有加班费，是不是随时都可以辞职，不需要提前书面申请
被公司予以辞退、而且没按照他们规定时间去办离职，他们不给报酬
您好！我是一名私企的员工，就在九月三号当天，被公司予以辞退，当时被辞退的人还有我们一起上班的另一个女孩，情况是这样的。因为公司开大会、在会上动了，当然这个动不是影响到开大会。就是自己个人抠头这样的小行为，但是就是因为这个原因，我和我们另一个同事被予以开除，还有另外一个观察一个月再决定，前几天一直让我
请问在停工留薪期满后，未在规定时间内提前向部门申请延长停工留薪期，请问怎么补救，今天才知道要提前申请.超过了一个星期还可以办理延长停工留薪期吗？请问如何补救？
网上领奖需签订合同而且要在规定时间内交风险金，不然就违约，可信吗？
就是说我的q号中奖了，但是我签了合同，签完合同后它说必须在两小时内交3800风险金，如果不交就算违约，需要我陪5到10万。这份合同是网上签的，我点击了同意，填了真实资料，然后网页就弹出一个紧急通知，说我必须在两小时内交风险金，不然我就违约，它就通过当地法院给我发法院传票，结果现在我没交钱，金额太多了，请问我
天猫商家未按规定时间发货，但因为保证金不足，天猫拒绝给消费者30%赔偿，这是否合规
员工按法律规定提前30天提出辞职，但单位来不及在30天内安排合适人交接工作，单位想延长交接时间怎样办
员工按法律规定提前30天提出辞职，但单位来不及在30天内安排合适人交接工作，单位想延长交接时间怎样办？
