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新成立不到一年的公司可以只给员工补三个月保险吗

公司应给我补缴9个月的保险,但公司说有什么政策对于新成立不满一年的公司可以只补缴三个月的,请问有这个说法吗?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:wn0102
提问时间:2009-03-03
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公司补缴保险只能补缴养老保险这一项,其它四项是否可以以相应的经济补偿金补给员工

公司迫于形势给我们补缴社会保险,但是我去社保局咨询了一下工作人员,社保局的人说补缴的保险就只能补缴养老保险一项,其它四险是无法补缴的,想请问一下这是真的吗? 如果是,那么由于公司违法在先没有依法为我们按时足额缴纳保险所造成的直接损失,是否可以向劳动仲裁部门提出申诉,让公司把不有补缴的四险以支付现

ywyu 已解决 2008-10-09 回复(1)

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mltkobe 已过期 2010-02-06 回复(1)

可以告保险公司诈骗吗?

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sph 已过期 2010-04-19 回复(3)

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zcpzjg@126.com 已过期 2010-04-30 回复(2)

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yaoguanghui 已过期 2010-05-05 回复(4)

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请问外地户口在北京工作,公司给上保险具体有什么用呢?

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【问题】1、公司提出的加班和补休方案是否合法?为什么?2、员工通过仲裁可以获得哪些合法的权益和补偿?

某公司主要经营外贸业务,近年来,受亚洲金融危机的影响,产品出口量大大降低,公司因此不得不压缩生产,时常让员工们放假回家。2009年国庆节,公司突然接到国外一份订单,要求公司尽快供货。公司总经理欣喜若狂,但考虑到要求交货的期限十分紧张,于是,他向全体员工宣布:“国庆节期间,全公司加班,完成任务后按国庆节天

013111 已过期 2010-05-20 回复(2)

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我是08年进入该公司,至今已工作两年多了,但公司一直拒绝签定劳动合同,也从未购买过任何保险,现在如果我以此提出辞职,公司是否承担经济补偿金?如果有,该怎样计算?感谢!

moshang520 已过期 2010-05-29 回复(5)
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