我于2003年进入移动公司干清欠工作，我们和移动的员工在一起上班，我们办公室也有移动的正式员工，我们是给个人干的，他程包的移动公司的欠费，这六年我们风风雨雨，真是不容易，我们是为移动公司干的清欠，却没有享受到移动工司员工的待遇，我们觉的太亏了，我们想去上访，但不知道受法律保护吗？我们该怎么办，请告诉我们。谢谢！
我们于2003年在淄川移动公司清欠室工作，至到2009年3月份清欠室工作不能继续。我们于3月21日中午和淄川移动公司张经理协商6年保险和按排工作问题，张经理说：“志向挺好，实现不了。”于是我们23日去了淄博市移动公司，刘经理接待我们，说了经过后，说下午给我们答复，下午三点左右，刘经理打电话说明天让我们找人力资源部
我在这家公司工作六年了，一直没给上保险，上个月吧谈过这个事说要给我上保险，后来我因为家里有点事，我想直接把保险的钱补给我，当时谈的时候领导说了，把保险公司部分补给我，我找管上保险的人要了这最近三年的基数，找财务算了下，我怕领导不签就让财务只算了20007-2010.07月份的,我今天去找领导以各种理由就是不想给，
昨天接到移动公司的电话，说我曾经有一张13840416310的手机号码没有办理销号手续，有话费清欠，这张卡在我记忆里已经不用快5年了，但是当时办理了停机手续，当时也没有话费拖欠，但是并没有人告知我要办理销号手续，想咨询一下，如果不去交这笔话费，会不会影响我的信用记录，本人有现在有信用卡而且记录一直良好，暂时无贷
我和爸爸在一家物流公司上班，公司也没签合同，社会保险没交，干了有10年的时间， 现在老板把公司转让 我们怎么办，
我是2010年九月进的公司，但是公司和我签劳动合同的时间视为我2011年4月进入的公司，合同签的时间是3年所以试用期是3个月，所以要到7月才交保险，结果7月也未给我交保险请问这样的做法违法吗？
我是今年3月1日来这公司的，现在工作5个月了，就签订了个实习合同，实习合同里是从3月1日签到5月31日（6月毕业），由于在这了实习一个月里表现好，就提前转正了（4月就是正式员工）。从3月到7月一直都没有购买社保！！也一直没有签正式的劳动合同。我6月份从学校毕业拿到毕业证后2次找到人事老总签劳动合同，他却都往后推脱
我是中建市政铁路分公司入职员工，因为户口是农业户口公司不给办理保险与住房公积金，非农业户口是4险1金，难道农村户口就要低人一等吗？
在一私人公司工作一年多，2010年7月份开始工作到现在，没有任何书面的证明，发工资也是签字，没有工资单，公司一直没有给上保险，今年年初公司让员工签了一份保险以现金方式发放的协议。请问我该如果让公司给我们交保险，我该怎么办，谢谢了！我们公司有监控，用手机把监控的画面中有我的画面拍下来管用吗？请问我该怎么维
