公司规定主管级以上人员采用职务工资，没有加班费。但可记录加班时间，安排补休，离职时未休加班时间作自动放弃处理。如果离职时有未休加班时，是否可以要求企业支付未休加班时的加班工资，是否有法律依据？
请问，如果用人单位安排在正常工作时间内无法完成的工作。但是在加班期间确不支付加班工资是否属于违法行为。如果不加班会造成业绩下降，这样绩效工资会变少。作为员工该如何维护自己的权益。
我想咨询一下关于女人街管理的问题： 1：请问管理方有权利对商家的开（关）门时间限制吗？如果商家没在规定的时间内开（关）门，管理方有权力对商家进行现金罚款吗（如不付可以在保证金是双倍扣吗）？ 2：请问招商广告可以算是我们进商场时所交的广告宣传费用吗？
我是2007年11月解除合同的国有企业下岗失业职工，现在要个人缴纳养老金。在社会保险费缴费登记表所属行业一栏填写为灵活就业人员,想问一下，法律规定我的退休年龄应该是多大？退休时领取退休金是否与国有企业正常退休待遇一样?
我公司有5台车，每车配1名司机和1名押运人员。我们的工作是星期一至星期六上班，连续4周后的星期日开始休息至下一星期日，请问：1.我们是怎样的计时办法，是不是算倒班制？2.法定节假日上班的有300%的加班费，法定节假日没有上班的是否也应该享受到加班费？
各位律师好！本人想咨询关于监狱服刑人员生病申请狱外就医问题，具体情况是：犯人眼睛越来越不好。流泪且看不清东西眼角发胀严重影响到日常做工和生活。可监狱内又没有专业医生诊治一拖再拖，家人很是担心照此下去会失明，看能不能向狱方申请到监狱外进行专业诊治呢！
农场被征用关于青苗、农作物及农场上的养殖建筑物、管理房补偿问题
我是福建漳州的，属于国营农场。我们那边要开始征地，想咨询有没有关于农场被征用青苗、农作物及农场上的养殖建筑物、管理房补偿标准。 1、我们那边属于国营农场，土地属于政府的。征用土地时政府只给补偿地上的建筑物、青苗、果树等土地不给补偿。 2、现在补偿标准既然用2004年的补偿标准，想问这样补偿合理吗？ 3、
1、学校的普通行政人员是否可以享受寒暑假，是否有法律依据？ 2、如果普通行政人员享受了寒暑假，但却告知在正常上班期间，星期六必须值班，且不算加班，是否合理？
我爸爸是企业退休人员，今年7月因病去世。去社保咨询说丧葬费和抚恤金共一万四，妻子给予四百多每月的补助。但之前听人家都说有十个月工资的抚恤金，去社保问却说只有事业单位的才有，企业单位是没有的。但据我所之企业单位也应该是有的。请问到底哪个是正确的，我又该去哪里做进一步咨询
部队有说到25晚婚年龄后才能打报告结婚 如果我过了22而没到25，提前领了结婚证（是正式入伍前领的），部队会不会追究？谢谢各位指导
我明年要就50周岁了，我想咨询一下关于退休金的问题。我原单位是房地局在若干年前因为一些原因调动工作而成了空中飞人了，我就自己继续交事业编的养老保险。象我这样的人员到退休是按事业开退休金啊，还是按企事业开退休金啊。请帮解决困惑吧！！！在此先谢了。
