我是一家国有企业的劳务派遣工,2010年到现在经过劳务派遣公司(只和我本人签了一年的劳务派遣合同)把我派遣到这一家公司上班。从现在之前有3年没有派遣公司和我本人签派遣合同。现在公司要求我和另外一家派遣公司签合同,我再签合同要注意些什么,才能维护我的权利?
如果我签了三次合同,5年工龄,本身就不想做了,想利用这次机会拿到补偿金,和失业金,我应该怎么做?
急!急!急!劳务派遣工合同到期,公司不与续签合同,我们该怎么办???
我们是一家大型国有企业的劳务派遣工,2005以前是与单位签的劳动合同,2005年以后开始与派遣公司签订的劳动合同,合同2年签一次,2010年9月30日合同到期,五月份的时候32岁以下的部分派遣工可以考试转正。现在公司有文件是32岁以上的派遣工不再续签合同。请问公司可以擅自规定只有32岁的可以转正吗?我们中的大部分人已经在
您好:我是04年和单位签的合同,今年合同到期单位要我和劳务派遣公司签合同。请问单位侵犯我的权益没,侵犯了那些权益?我不想和劳务派遣公司签合同,还想和原公司签合同,我该怎么做。谢谢!!! 如果单位不和我签合同我能得到那些补偿,合同11月到期,年终奖能给我吗。我出过工伤,十级。
劳务派遣公司破产但是员工的合同没有到期。用人单位也没有辞退员工 。但是用人单位随便调动派遣员工的 工作性质让员工开的工资比以前少 如果将来公司辞退员工 遣散费 按什么时候的 工资标准开 还有就是 劳务派遣公司破产,员工单方面解除合同 可不可以得到遣散费
劳务工,被派遣到一家公司干了10年,合同是跟劳务公司两年一签,现合同到期,不续签,应如何赔偿?
劳务工,被派遣到一家公司干了10年,合同是跟劳务公司两年一签,现合同到期,不续签,应如何赔偿?
我是劳务派遣工,过几天合同要到期了,公司不续签我该怎么办?我
我是劳务派遣工,过几天合同要到期了,公司不续签我该怎么办?我能拿到经济补偿金吗?年终奖能拿到吗?
我在公司工作三年,合同到期。公司要求改签第三方劳务派遣合同。请问我应该怎么做?
我在公司工作三年,合同到期。公司要求改签第三方劳务派遣合同。待遇不如以前了 我该怎么办呢
急!急!急!劳务派遣工合同到期,公司不与续签合同,请问怎么给予补偿
与工作单位签订3次劳务合同,今年7月份到期,公司裁员不与我签订合同了。请问有什么经济补偿吗
劳务派遣合同到期,用工单位(所工作的公司)拿了一份续签合同,但是我看了上面的用人单位(派遣公司)名字和法人都变了,我问了所工作单位的人事部,他们说是一个公司,只是法人和单位名称变了,我上网查了下两个公司都还存在啊,请问这种合同我可以不签吗?不签的话可以要求补偿金吗?