我是在一月份进入现在的公司的，那个时候签过一份为期一年试用期是一个月的合同。但是在我试用期快结束的时候来了一个新的领导，要求我们重新签订为期三年试用期三个月的合同，就等于我试用期变成了四个月，这样合理吗？在这之后我发现自己怀孕了，但是还没告知公司，现在公司要求我换岗，而且要我必须一个月做出成绩，没有成绩就要我自己辞退。还要签一份类似这样的文件，这个是属于合理的吗？
那我想问问应该怎么和公司处理这个事情才能保护我的利益呢，谢谢了
你们好！想请教一下，我老爸现在已65岁了，他在1997年左右由于种种原因自动辞职，户口还在原工作单位
你们好！想请教一下，我老爸现在已65岁了，他在1997年左右由于种种原因自动辞职，户口还在原工作单位，社保一直没教，现在我想问一下，还可以重新申请吗
我2012年10月22日入职，至现在怀孕快六个月了，公司就以我到时请产假没人接替我的本职工作为理由一直在劝我让我辞职，请问一下我该怎么办呢
我在四川，我想咨询一下：我是质押监管员，我现在想辞职，辞职报告已经交了，可是公司一直不给办理
我在四川，我想咨询一下：我是质押监管员，我现在想辞职，辞职报告已经交了，可是公司一直不给办理。刚开始说一个月给办理。后来又说我这里差货说不清楚（实际都是公司打电话才让出的）。他们说要辞职得等这边解压还钱才行。还说要是现在走的话就查我要坐牢。我现在很害怕，不知道怎么办？ 我现在辞职报告交了22天了。我到
我在四川，我想咨询一下：我是质押监管员，我现在想辞职，辞职报告已经交了，可是公司一直不给办理
我在四川，我想咨询一下：我是质押监管员，我现在想辞职，辞职报告已经交了，可是公司一直不给办理。刚开始说一个月给办理。后来又说我这里差货说不清楚（实际都是公司打电话才让出的）。他们说要辞职得等这边解压还钱才行。还说要是现在走的话就查我要坐牢。我现在很害怕，不知道怎么办？ 我怕他们拿差货来说我违法啊
和公司没签订合同，现在要辞职了，公司想通过调岗降薪来让员工自己走，然后不给付工资
2012年7月，我入职郑州一家公司，因公司制度不完善，一直没签合同。公司也没规章制度。2013年7月，领导发话降薪，按照一天8个小时制度上班（之前一天12个小时上班时间），因人员一直不够，所以领导强制命令我义务免费加班，免费加班半个月了（每天加班3个小时），我很不满意，然后得到她的一顿骂。于是我提出来辞职，现在公
我在北京。我想咨询一下我现在没有满十八周。想辞职。在公司上了五个多月了
我在北京。我想咨询一下我现在没有满十八周。想辞职。在公司上了五个多月了。答应该的保险和七八月份的解暑降温费都没有给。现在想辞职。公司要求必须一个月之前递辞职报告。要不就扣工资。这合法吗 合同签了。但合同上所说的保险一直也没有给。 现在又说我们是拿保底的。必须拿提成才给保险。但是事先也没有说。 到了发工
您好，我想请教1个问题，我现在从公司辞职了，什么手续都办完了
您好，我想请教1个问题，我现在从公司辞职了，什么手续都办完了，但是工资不发，说是还没有到发工资的时候，这样是否合理
