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请问它们这种做法算不算失辞

请问它们这种做法算不算失辞

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:短信用户
提问时间:2014-03-26
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请问我现在这种行为,算不算侵犯了知识产权。

您好,我以前是一家小公司的程序员,有参与一个项目,离职后,在原公司现有的技术上对项目进行了优化升级更新换肤等一系列操作,之后自己开了一家公司。并且据前同事讲,在我离开后不久,这个项目就停止废除了。请问我现在这种行为,算不算侵犯了知识产权。

chai_romi 已过期 2013-07-08 回复(4)

请问下没有办理结婚证,但是有小孩的这种,在跟别人结婚了,算不算重婚呢

我有个男朋友,他家里有妻子有小孩但是没有办理结婚证,他想跟我结婚,这样算不算重婚呢

debudaodekuaile 已过期 2013-07-22 回复(3)

将员工调离原先工作岗位,并且变换了工作环境和工作地点,请问公司这种做法是否违规违法。

员工入职时以公司机关工作人员招入,现公司无故要将员工调到分公司下属基层单位工作,变换了工作环境和工作地点。请问公司这种行为是否合法。谢谢。

ppdd1 已过期 2013-07-23 回复(8)

别人到机场和酒店调去我的个人资料,请问机场和酒店这种做法违法吗?

对方通过熟人在机场调取我的乘坐航班记录,包括我的电话及身份证号码,又在酒店调取我的入住记录,还有不知道从哪弄来的我的个人简历,里面包括我的照片、家庭住址、亲友电话等。现在对方说要起诉我,请问这些信息来源合法吗?机场和酒店能随意泄露我的个人资料吗?

kingsleep110 已解决 2013-08-26 回复(2)

在上海工作,但是公司不给缴纳住房公积金,原因是农村户口不办,请问这种做法可以吗

在上海工作,但是公司不给缴纳住房公积金,原因是农村户口不办,请问这种做法可以吗?

至尊宝GXW 已过期 2014-01-21 回复(3)

请问:我的这种做法算不算违法?

是这样的:我去年年底离职时,公司无理克扣我1000元工资,我和老板据理力争,老板也承认扣我工资是不合理的,但是他说这是他们公司的规定,还说:“我是老板,我想扣就扣!你爱咋咋地”。我本来想去劳动仲裁去提起诉讼,可是在领取工资时,公司让我签一份协议,协议上写明:双方账目已经自愿结清,以后不得再就工资一事提起

jinwuzhu_0998 已过期 2014-02-06 回复(2)

请问:我的这种做法算不算违法?

是这样的:我去年年底离职时,公司无理克扣我1000元工资,我和老板据理力争,老板也承认扣我工资是不合理的,但是他说这是他们公司的规定,还说:“我是老板,我想扣就扣!你爱咋咋地”。我本来想去劳动仲裁去提起诉讼,可是在领取工资时,公司让我签一份协议,协议上写明:双方账目已经自愿结清,以后不得再就工资一事提起

海燕19840717 已解决 2014-02-06 回复(1)

请问这种情况算不算工作超时?应如何投诉?

您好,我媳妇现在在一家化妆品店做导购,每天工作时间十个多小时,每月休息三天,还经常加班,在休息时间参加培训,提前上班打扫卫生,参加公司组织的各种活动。公司不给她开合同,没有三金,没有工资条。请问这种情况算不算工作超时?在没有合同的情况下我要到哪里去投诉?有什么法律依据么?

dxz4883 已过期 2014-02-19 回复(2)

请问这种情况算不算诈骗

本人当时经营一家店铺,后想出兑,B男找到我想兑这家店铺,因为当时B手里没有钱找到A男,看在A男的面子上于是将店铺出兑给B男,但是没给钱也没写合同。 当时本人外面欠了点钱,本想拿店铺出兑的钱还账,但是店铺没给钱,A男说他给我拿25万去还账,但是要将本人名下一辆购买时50多万的车(开了2年)过到他名下,并每月利息2

hjk1565335305 已过期 2014-02-23 回复(1)

本人在一家星级酒店工作,还差十天工作整一年,酒店以降职降辛不服从调离岗位为由,辞退本人,请问这种做法

劳动法公司辞退员工的赔偿

1016552967 已过期 2014-03-02 回复(2)
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