我弟是1个患有精神病的破产国企职工,己买断工龄,现己49岁,

我弟是1个患有精神病的破产国企职工,己买断工龄,现己49岁,请问能不能办理提前退休

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提问人：短信用户
提问时间：2014-03-24

我是唐山市古也区一服装厂工人2001年办理停薪留职,当时单位说办理停薪留职,就必须办到退休年龄,留职期间养老保险和医疗保险全部自己交,单位于2010年10月宣布破产,又于2011年3月21日贴榜宣布按贴榜上的工人领取金额数为准,7日内为期,可以上访和告状,过后于4月8,9,日为领取买断金并当场签字,单位说留职期间这几年不给钱算工龄

星点儿已过期 2011-03-23 回复(1)

单位破产后对职工买断工龄的具体清算和补偿政策

我是唐山市古也区一服装厂工人2001年办理停薪留职,当时单位说办理停薪留职,就必须办到退休年龄,留职期间养老保险和医疗保险全部自己交,单位于2010年10月宣布破产,又于2011年3月21日贴榜宣布按贴榜上的工人领取金额数为准,7日内为期,可以上访和告状,过后于4月8,9,日为领取买断金并当场签字,单位说留职期间这几年不给钱算工龄

星点儿已关闭 2011-03-23 回复(0)

国企买断工龄职工如何办理退休？

2002年买断工龄，男职工，现已55岁。井下电焊特殊工种12年，请问，是否可以办理退休？

743767464 已过期 2011-04-25 回复(3)

国企职工工龄买断的标准是多少

我是一名国企职工，企业即将工龄买断我想问一下这种行为是否合法，如果合法买断的标准是多少，另外我爱人已经失业，像我这种情况允许买断吗，说的详细点具体金额是多少谢谢！急急急

1049859636 已过期 2011-08-10 回复(1)

单位破产后对职工买断工龄的具体清算和补偿政策

我是陕西黄河制药厂的一名职工，我是97年进入单位，2000年办理的停薪留职，在办理期间养老金一直是我个人缴纳，直至07年单位给缴纳。现在单位破产把厂区地皮卖掉给我们职工进行买断，给我榜上核算的金额是38000多元。这其中还包括我的医保补贴14000左右。单位只给买了养老没有卖过医疗。不只这样做合理吗？我应该咋办？

掌馨珩已过期 2012-03-26 回复(4)

原国企职工，破产买断后医保中断，现在已经退休，怎么补办职工医保卡

我是原吉林市国企职工68年参加工作，2002年工厂破产买断，07年退休原单位已给交33年医保，原单位没给发医保手续，单位买断解散后至今医保已经中断10年。现在能否补办职工医保，原来单位给交了33年的医保部分还是否有效，怎样补办？请帮助解答。谢谢！

h-aibo 已过期 2012-03-30 回复(2)

对于由于企业破产买断工龄的职工，从新与另一企业签订劳动合同，其工龄如何计算？

工龄是否应该连续计算？

445185719 已过期 2012-11-09 回复(2)

国企职工买断后，保险工龄怎么算

我是一名国企职工现年48岁，想买断，不知道买断后保险从什么时候算，或者说以前所交的保险都归为零，我现在想在别的城市交，能把以前的国企保险买断后转过来吗

1355324611 已过期 2012-12-20 回复(3)

破产企业职工工龄买断后档案关系可否转到另一聘用企业工龄如何计算

老八路已过期 2013-03-28 回复(1)

原国企职工，公司破产买断工龄，档案转省人才，现有事业单位录用

原国企职工，公司破产买断工龄，档案转省人才，现有事业单位录用，档案可以转过去吗？如果可以怎么转，工龄怎么算？谢谢

beth200300 已过期 2013-07-02 回复(5)