公司把节假日放假日改为1倍工资是不是违法行为？

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提问人：短信用户
提问时间：2014-03-18

物业公司员工节假日是否有加班工资

2009年10月1-4日人都说物业没加班费,不晓得这国庆加中秋能拿3薪吗? 急!谢谢!!!

dblfalu 已过期 2009-10-01 回复(3)

公司每天上班时间超过15个小时，晚上加班，不给加班费，节假日不休息，违法吗？

杨子言已过期 2010-10-16 回复(1)

工作干不够一年不干了，公司有权力扣工资吗？此行为是否违法

工作干不够一年不干了，公司有权力扣工资吗？此行为是否违法？也没有签劳动合同，公司规定只要认同公司文化就视你已经签订了劳动协议（期限一年），我认为此行为绝对是违法的也是无效了，根本谈不上法律效力！如果员工干不够一年就要扣违约金30%-500元，也谈不上违约金呀，连合同都没有哪来的什么违约金，我认为他的这个行

jh19881114 已解决 2011-11-12 回复(1)

公司未经协商降低职工工资的行为是否违法？

723558826 已过期 2012-08-13 回复(2)

产假结束后被调动了岗位，而且降低了工资，公司这样是不是违法的？我要怎么维护自己的合法权益。

产假结束后被调动了岗位，而且降低了工资，公司这样是不是违法的？我要怎么维护自己的合法权益。本人现在还在哺乳期，公司安排去离家较远的工作地点，安排较以前更辛苦的工作，并且降低工资。

xinxin841230 已过期 2013-05-29 回复(9)

公司不支付肺结核病假工资违法吗？规定的医疗期又是多久？

w197904155919q 已过期 2014-03-05 回复(4)

对于法定节假日加班，工资不按法定日双倍计算怎么办?公司没有会计算工资

对于法定节假日加班，工资不按法定日双倍计算怎么办?公司没有会计算工资，工资由店长算每个同乱扣工资现象该怎么办?

短信用户已过期 2014-03-06 回复(8)

公司要查个人犯罪记录，吸毒记录能消除吗，这个只是违法行为并不是犯罪吧

七八年前因为年轻不懂事吸过一次毒，后来被抓罚了500元，现在都已结婚孩子也有了，自己丈夫并不知道，想去好好上个班，可是公司要查个人的犯罪纪律，心里很担心，怎么样才有办法消除记录，，而且如果老公知道因为这个原因的话肯定会离婚的，难道我们这些改正的人都不能正常好好的生活了吗，不是说不再犯错都不会影响个人的

jjjj4425 已过期 2014-03-16 回复(6)

养老保险应该实发工资交费公司没有按我实发工资交公司违不违法以

养老保险应该实发工资交费公司没有按我实发工资交公司违不违法以此要求解除合同要求经济补偿可以吗

短信用户已过期 2014-03-17 回复(2)

如果他不给工资我是不是可以走法律程序？但是公司没签合同，我怎

如果他不给工资我是不是可以走法律程序？但是公司没签合同，我怎么弄呢？

短信用户已过期 2014-03-18 回复(7)