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我在鄂尔多斯市,想要申请仲裁加班费,怎样能让矿方提供入井和升井时间登记表

我在鄂尔多斯市,想要申请仲裁加班费,怎样能让矿方提供入井和升井时间登记表。我该怎样做!

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提问人:微信用户
提问时间:2014-03-17
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申请仲裁的开庭,休庭半小时后,公司拿出偷梁换珠的合同做伪证,说约定工资里含有加班费,请问律师我怎样维

我在一家公司上班,几个月后签了劳动合同二份,但公司一直没发给我一份, 因为各种原因,我按公司程序离职,但并未给我补偿金。后我申请仲裁,一并提出支付加班工资要求并提供了确切证居。庭审过成中,休庭半小时后公司拿出并没发给劳动者的那份合同,说工资里含有加班费,我看后当庭表示异仪,说是伪证,因为公司偷梁换柱

hulongfa 已关闭 2009-08-21 回复(3)

能否申请仲裁要回两年间周六的加班费?(已解除合同半年)

07.03.16进厂,09.03.14已辞工,劳动法规定周六要算加班,公司签合同中有“乙方合计工资已包括周六加班工资”字样,发放是按本地最低工资+除周六以外加班的加班费(周六没算加班)。。请问我能申请仲裁要回我的加班费吗?有的说只能主张08年5月以后的加班费,是这样吗?如果可以,都需要哪些证据? (我只有

jingwei110 已解决 2009-08-31 回复(4)

关于加班费的仲裁申请书怎么写?

在公司上了一年半的班,从去年12月开始加班到今年的7月,每天加班到转点,但是公司不给加班费,也不能调休。已经与公司解除劳动合同,按劳动法赔偿了解除合同的补偿金,但是对于加班费却一直不给说法。想写申请书但是不知道怎么写,现求助大家,请帮我看看要如何写!! 手上有公司的离职证明,劳动合同给我的那份没有章子

轻想时空 已过期 2009-09-08 回复(7)

国企试用期增加工作时间是否可申请加班费

我在吉林一国企工作,试用期中。 由于人员不够 单位安排由4班倒变成3班倒,每月增加工作时间40小时,我是否能申请加班或者增加试用期工资。 (合同上有说工作时间服从单位安排) 今天与人事主任谈了 他说没有加班费用 请问是否合法

jiaozhuwzc 已解决 2010-09-13 回复(1)

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员工投诉工厂查实加班又不按照标准给加班费,如员工无法提供直接或书面的证据,要求工厂提供可以吗?仲裁或法院是后一定要投诉人提供证据才能打赢这官司呀? 是超时加班

zhupingjing001 已过期 2010-10-08 回复(1)

工资体系改革,是否需要与员工协商?而且经过员工同意?如果申请改革前加班费仲裁,加班工资基数应为多少?

1.本人入职前与公司口头约定6天8小时,月薪4000.2.签订劳动合同为:正常工作时间工资为920元(2010年8月到2010年2月,东莞最低工资标准为920元/月),5天8小时3.工资条内容为:应出勤天数26天;工资4000元;实际出勤天数26天;工资4000元4.工资改革后工资条内容:应出勤天数21.75;工资1100元;平日加班;加班工资;周六加

kMM4192 已关闭 2011-06-02 回复(0)

2009年11月入厂之今没签订劳动合同,没买社保,加班又没加班费。现想离职申请仲裁可获赔多少。

009年11月入职,之今没签订劳动合同,没买社保。公还让我们签自愿放弃购买社保的协议,现在没货做。发定假日放假都没工资,一直都是26天制,现放双休还要扣回周六休息的工资。这公平吗。太黑了。现我和其他好几个同事都不想做了,想离职仲裁,像我这种情况可获没签合同的双倍工资没,能获经济补偿是多少。如您对我的事有兴

大海的浪 已过期 2011-11-04 回复(3)

未签劳动合同,周六加班没有加班费,可以申请仲裁吗

进入公司上班已经两个月,用人单位未签劳动合同也没有交社保,每周六都算正常工作日,没有加班费。今天问公司离得人事经理为什么已经上班两个月还不给签合同,他说之前说好的试用期三个月后再签合同,我要是愿意干就干,由于刚毕业没什么经验,也不记得他当时有没有讲过,不过我上网查的说必须要签劳动合同,我今天离职了,

hhhhyongyuan 已过期 2012-09-12 回复(4)

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申请劳动仲裁要提供企业工商登记资料,等其它信息吗。我查询企业登记与在经营名称不同。仲裁办要我打印一份企业的注册资金并要有验证码。可在网上查不了这个公司昨办?

yzu123 已过期 2013-11-19 回复(3)

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公司没有和我签合同,如果我辞职想得到赔偿,最好在多久时间内提出申请仲裁呢,这有效期是多久呢

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