我在1家工厂工作8年,老板突然解散我的工作部门,请问如何赔偿
我在1家工厂工作8年,老板突然解散我的工作部门,请问如何赔偿我?
2岁的小孩从人行道上突然冲到非机动车道,被路过的电动车撞到,请问责任如何鉴定,如何请求赔偿
2岁的小孩从人行道上突然冲到非机动车道,被路过的电动车撞到,请问责任如何鉴定,如何请求赔偿
我的一个朋友在2012年12月在工地做事,是高空做事,中午喝了酒,然后去做事,发生事故,腿骨折了而现在把老板告了,要求赔偿,请问合理吗? 可是他现在把老板告了,要求赔偿4万,那老板是农村的根本不懂法,他一直以为他员工工作时间出事,他是要负责的,照您这样说他不用赔偿吗?
我在厂里干了半年多,老板结我重新调换工作岗位但我没法胜任,请问我该如何自我保护
我在厂里干了半年多,老板结我重新调换工作岗位但我没法胜任,请问我该如何自我保护。
工作近三年公司不交社保,现单方面要解除劳动合同,请问如何请求赔偿
在国内500强一家民营企业工作近三年,工作地点在河南洛阳,本人也是洛阳人。公司未有交社保等一些保障,现又在劳动合同未满的情况下要单方面劝我离职,我想质询一下,这样的情况下我可以获得什么样的赔偿,谢谢!!
现在公司要解散我们部门,当时我签的合同是五年的,我想问一下公司应该怎么赔偿我们?具体有什么法律规定,请大家说一下,谢谢了! 这一个月的工资是什么标准呢?是包括五险一金的那部分么?还是实际上发到手上的那部分工资呢?
您好我想向您咨询1个问题,就是产假期间我原来工作部门解散,部门员工都得到3个月赔偿
您好我想向您咨询1个问题,就是产假期间我原来工作部门解散,部门员工都得到3个月赔偿,产假回来后公司要给我安排新岗位,工资待遇不变,可是那个工作岗位的员工比我工资高很多,所以我不想接受,我想请问如果我不接受可以像其他同事1样也得到3个月赔偿吗