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如果公司每年安排体检,但从来我们没有见过体检报告,i公司不管不顾该怎么办!

因为粉尘太大引起的,是不是公司故意在隐瞒什么呐!

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:JinMing521
提问时间:2014-03-05
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我被打伤了公司不管不顾,直接将我们开除,我该怎么办?

在公司就餐时间被三四个女人给抓伤了,公司本来同意公平合理解决,但最后没有调解反而将我们强制性开除了,请问我的赔偿该怎么解决?公司有责任吗?

赵敏 已解决 2008-12-31 回复(7)

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你好,我想咨询1个问题,如果员工销售业绩不好,公司可以开除员工吗?我们签劳动合同里也没有这1条规定,请问公司这样做合法吗?员工开了能得到赔偿吗?

短信用户 已过期 2013-12-21 回复(3)

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你好!我想咨询1下我公司员工在国外被人抢劫受了伤,可能会瘫痪,公司没有买过保险我们应该怎么赔付!按国内的标准还是当地标准?

短信用户 已过期 2013-12-24 回复(1)

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2008年8月我与公司签订了为期8年的固定合同,合同中约定了工作地点、职务、薪酬待遇;但今年6月初公司突然通知我暂停职,说是异动工作,并让我办理了工作交接,后又要我将办公室和宿舍锁匙都交给了综合部,因公司在本地就,让我回去等候消息,但半年了未安排工作,也没有发工资或生活费.后多次向人事部门询问均无结果,要我等候;

zhawe 已解决 2013-12-28 回复(4)

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与公司的合同都没有在我们个人手上、、现在我们每个月都要加班一百多个小时的班!之前与公司签订了一份被自愿的加班申请、想多赚点钱、、现在公司却没有按照节假日三倍的标准给我们发放薪水、另外、我们一整月每天都要加4个钟头的班、也没有按照劳动法的标准补贴、快要过年了、、还在这样执行、、我们怎么样才可以维权?需

18688394992 已过期 2013-12-29 回复(2)

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想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来?公司没有按照劳动法标准发放节假日的补贴、我们现在可以怎么样去争取?需要准备什么对我们有利的相关资料?

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我是未婚生子而他是有老婆的但是他老婆没有生育能力。如果他要把孩子抱走或是不管我和孩子我该怎么办

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短信用户 已过期 2014-01-14 回复(3)

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wln7762 已过期 2014-01-24 回复(1)

如果没有结婚证离婚,找不到对方,我们的孩子抚养费问题应该怎么办啊

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超‘’小鱼儿 已过期 2014-02-24 回复(16)

您好,我们公司正在精减人员,人事部今天找我谈话,说调我去别的地方工作,如果我不服从安排

您好,我们公司正在精减人员,人事部今天找我谈话,说调我去别的地方工作,如果我不服从安排。明天就当我旷工。请问这样做,合理吗

短信用户 已过期 2014-03-04 回复(4)
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