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提问人：短信用户
提问时间：2014-02-11

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律师您好，有个情况向您咨询。情况是这样：我公司1车间员工2012年8月进厂，2013年8月被查出肺癌中晚期，该员工今年56岁，由于当时用人较急，进厂未对员工进行体检，也未进行5险1金保险，该员工进厂曾经多次请假看病，之前也未对肺部进行检查。现该员工向我公司索赔，我公司已支付1.5万元医药费用，我该怎么办？所以请律师给

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您好！打扰下，我想咨询以下问题，我在深圳市宝安区龙华大浪的1家中小企业公司上班，职位:普通工人，工资按2013新劳动法计算的，在公司做了6个多月，1直没有给我签过劳动合同，由于本人另有发展，又要结婚，提前3天交了辞工书，但1直没批，用人单位说要等到过完年后才能批，也就是要1个月后，这样的形式我该怎么办？能起诉

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