想请问下离职最后1个月只做了26天，公司给社保补贴是怎么算，我是在商场做营业员

想请问下离职最后1个月只做了26天，公司给社保补贴是怎么算，我是在商场做营业员，和公司没有签劳动合约，也没买社保，只是口头说了下，社保也得到赔偿，请问临工也可以得到赔偿吗？

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提问人：短信用户
提问时间：2014-01-13

zqmzqm123456 已过期 2013-06-08 回复(4)

劳动者与用人单位的合同于2013年8月31日到期，用人单位提前一个月通知员工续签，但是劳动者不愿意与公司续签劳动合同，公司不让员工领取相关社保，并让员工办理离职申请，请问劳动者如何办理劳动合同到期终止及领取相关社保？需要向公司提交书面离职申请吗？

淡笔5744 已过期 2013-07-25 回复(3)

lujingqqq 已过期 2013-08-14 回复(2)

应届毕业生在实习期辞职了，原公司有人事档案接收权，现公司没有，请问怎么处理档案问题。还有社保，公积金问题？

遇见思咪已过期 2013-08-17 回复(1)

在公司工作两年，目前已离职，想申请劳动仲裁，虽然当时签了劳动合同，但是我这里并没有。现在需要证明我曾在公司工作过，我能提供的讯息有： 1、公司向我的银行卡上打过多次工资（偶尔是给现金的），但是我不能确定是否从公司账户打过来的； 2、每次发放工资后我都有签名，是否可以要求公司出示？ 3、有些

360353929 已解决 2013-11-24 回复(2)

我在商场做营业员6年现在柜台要拆了，公司没有交社保，也没有签合同，请问有补偿吗

短信用户已过期 2013-12-04 回复(7)

oooqkm 已过期 2013-12-05 回复(4)

您好，请问员工离职当月公司要从当月工资中扣除全额社保（含公司承担的部分）合理吗？

短信用户已过期 2013-12-26 回复(4)

现在公司以没按正常离职程序离职，不给于工资，请问我应该怎么处理，没有签劳动合同，有打卡记录的！

微信用户已过期 2014-01-03 回复(4)

现在公司以没按正常离职程序离职，不给于工资，请问我应该怎么处理，没有签劳动合同，有打卡记录的！

微信用户已过期 2014-01-03 回复(2)