年初开始在化妆品店上班,也没签合同 年底不想干了已经提前一个月辞职了 到时间了老板说没找到人不让走 终于让走了老板不给最后一个月工资怎么办
怎么办?报警还是?而且我们没签合同和保险 是不是她也违法了
,我是哈尔滨,如果我上班提前半个月说辞职,最后一个月了不给工资怎么办
,我是哈尔滨,如果我上班提前半个月说辞职,最后一个月了不给工资怎么办,需快速回复 谢谢
离职后公司不给最后一个月工资,理由说没交接好,公司没签合同,现在该怎么办2?
离职前一个月和公司说要辞职,同意说下个月有人接班就行,到月底了还托延了一个星期才离职,事情都交接给了新同事,最后那个新同事和老板闹翻了也在我离职半个月后离职,老板就应这个理由说我知道新同事也不做了还交接给他不给予我工资,后来打电话都不接,我种情况能告他吗? 和我交接的新同事可以帮我做证。
招人过去说好一个月两千,后来发现自己不适应这岗位,所以辞职了,但是当初没有签订劳动合同,一方面也是实习期未满所以没签订,但是事后他不承认当初说的两千,就以一千三算,说其它的是补贴,其实补贴是两千过后另算的,那该怎么办呢
在超市上了几天班,由于个人原因腰脊椎盘突出不能长时间久站,所以离职了,老板以公司有规定上班没到一星期不给结工资为由不支付工资,只发了一半我该怎么办?其实工资也不多,我就想给我们这些弱势群体找个说法。求解答。
因有事不能出差,(合同上未表明必须出差),老板解雇或 正常上班却给旷工处理不发工资合理么 ?该怎么争
因有事不能去外地出差,但能在公司正常上班(合同上未表明必须出差),老板解雇或 正常上班却给旷工处理不发工资合理么 ?该怎么争取自己的 合法权益? 之前在面试的时候 公司负责人就明确说明出差不会超过一个礼拜,但是来公司几个项目都是出差超过半个月以上。
我在一家圆通公司上班有18天,并且提前3天向老板提出要离职,老板答应一个月给800块,请问我能得到多少工资?有哪个法有规定,因为老板要求按条例去拿工资?麻烦了。
你好,我在1家餐厅上班如今要过年了想辞职 老板说如果要走就要扣十天工资我要怎么办
你好,我在1家餐厅上班如今要过年了想辞职 老板说如果要走就要扣十天工资我要怎么办。
因工受伤,老板拒赔,没有合同工资条等证明自身与工厂的劳务关系怎么办?
我爸爸在一家小的私营工厂上班,工作期间从工作车上摔下来把胳膊摔断了。老板没给员工上保险受伤后老板拒赔想撇清我爸爸与他的雇佣关系。因为没有签合同,老板也没有正式发过工资也没有工资条什么的。我妈说等出院了再做工伤认定,但是工厂要是不提供相关雇佣关系证明怎么办?