我是电力企业一名抄表员,因工作导致腰椎间盘突出,现不适合在抄表员工作岗位上工作,两年来多次向公司领导提出申请,没有得到解决,近期病情加重,公司领导以各种借口推托,我们该怎么办。
我在企业从事管理工作(公司任命主管),现企业在不给出我任何理由的情况下要调我到基层岗位做普通员工,而且企业还不明确调整岗位后的工资待遇(实际,他们是想将我原来8000的工资降为4500),所以我没有接受企业对我作出的岗位调整。 现在,企业在公司的内部网上以公告的方式督促我到新岗位报到,如果我不去报到,他们就
我在一家企业工作13年,交接了2000多的押金,企业是否违法。能否索取补偿?
我在一家企业工作13年,交接了2000多的押金,企业是否违法。能否索取补偿?
我在一家私人的养殖场上班,全年无休,而且除了过年三天会给一百块钱,其他并无加班费,已经持续5年了,请问他们这样是否违法,如果不是,有理由吗?如果是,违法了哪条法律?谢谢
我在石家庄。我需要办理工作调动,新单位要求开具一张无违法犯罪记录证明
我在石家庄。我需要办理工作调动,新单位要求开具一张无违法犯罪记录证明,我想问一下,是不是必须到户口所在地办理?我的户口所在地是在石家庄人才市场的集体户口。我的现居地是石家庄市灵寿县,我可以在现居地派出所开这个证明吗?
我是外地教师,今年户口进京,老公单位是企业,企业开了调函去涿州市人力资源和社会保障局,涿州市人力资源和社会保障局说他们不对企业调动工作,不认可我的调函,我企业有人事权,请问如何办理
企业单方面调动我的工作岗位,是否违法?是否需要支付双倍经济金?
我是一名会计,在公司拔河比赛中膝盖受伤,在惠州人民医院做了半月板切除手术,市社会分局评定为工伤,伤残九级,医疗期满后去公司上班,却被公司告之要想上班就调去车间做普通员工,不能做原先的会计工作,你要是不想做,就提出辞职,本人对公司的这种调岗不能接受,请问公司这种做法是否违法?我是否可以要求公司支付双倍
在企业工作了18年,到了退休年龄被老板辞退,这样违法吗,有没有补偿?
在企业工作了18年,到了退休年龄被老板辞退,这样违法吗,有没有补偿?
你好,我本来是在今年3月份进到一家酒店做服务员,当时签订的合同是服务员,后来做了3个月申请进了厨房,不过没有把职位改成厨师,但是在11月份的时候因为有多名服务员自动离职,所以缺人,刚好部门经理看到我玩手机,然后罚款100元,在未经本人同意的情况下强行调动本人在去做服务员,这算不算违法?谢谢各位的提示