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请问我在酒店上班年多了,进么司让我们签了1份合同不属公司员工

请问我在酒店上班年多了,进么司让我们签了1份合同不属公司员工,不享有公司福利,公司后来出了1份规章制度提前两个月辞工,现家中有急事需急辞,辞职书交3天了,可领导不批,说走可以没工资,要么就等到两个月,我该怎么办

问题状态:已过期 回复 (6)
提问人:短信用户
提问时间:2013-12-18
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我在一家公司上班,鉴定了合同的,公司说我们是外包员工,上班时间不够不能买社保?

我们一个月的上班时间 只有18天,公司说上班时间没有一个月26天不给我们买社保,这样正确吗? 他们那些养鸡的都买了社保的,但是我是倒鸡粪的,每月上班只有18天,公司320元一栋包给我们,但是我们签了外包合同。公司的理由就是 我们上班时间不足26天不能买社保,请问律师大哥,这样违法吗?

espesp 已解决 2011-04-16 回复(1)

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他们那些养鸡的都买了社保的,但是我是倒鸡粪的,每月上班只有18天,公司320元一栋包给我们,但是我们签了外包合同。公司的理由就是 我们上班时间不足26天不能买社保,请问律师大哥,这样违法吗?

espesp 已解决 2011-04-16 回复(2)

我是合肥市一名普通员工在公司上班一年多没买保险还有公司让我们签的合同也不正规

现在有五位员工和我类似情况 我是2011年3月14日进的公司2012年5月31日后离职 因公司安排我们的上级领导管理不善 胡乱调动人员本人不愿,领导故意刁难所以无奈离职 离职前去找公司协商 后 公司人力资源部负责人让本人及其他员工先将自己工作时间应缴的保险金额交给他个人{人力资源部负责人} 大家觉得不妥和他商量让他出示收

y198906297724 已过期 2012-06-13 回复(5)

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短信用户 已过期 2013-11-28 回复(13)

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您好,我们公司不给工作满半年的员工签合同,还不买5险1金,又以工作效率不高把3个同事无故开除

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短信用户 已过期 2013-12-11 回复(4)

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短信用户 已过期 2013-12-13 回复(4)

公司没有叫签合同!是做KTV,我2013年12月1号申请书交了,他不批,他给我转到酒店上班

公司没有叫签合同!是做KTV,我2013年12月1号申请书交了,他不批,他给我转到酒店上班。

短信用户 已过期 2013-12-16 回复(8)

请问我在酒店上班—年多了,进公司签了1份合同子属

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