保险公司与内部员工签代理人合同是否违规？在合同期内工资达不到当地最低收入，请问怎样维权？
你好：我想咨询保险公司与内部员工签代理人合同是否违规？ 当初进入保险公司是冲着正式员工签劳动合同并购买五险一金的，刚开始公司只跟我们签代理人委托合同，时间长了就说我们要提升到一定级别再转正，前后拖延了8个月才签合同。1年后又说我达不到考核要求，口头通知调岗，工资为650元/月直到合同期满。请问怎样维权
我在四川成都.你好请问下老板跟员工没有签合同也没买社保.现在老板把我们都辞退了
我在四川成都.你好请问下老板跟员工没有签合同也没买社保.现在老板把我们都辞退了.请问一下我们现在怎么办?
2013年4月进的公司，面试时说好试用期过后就有交医社保，可是到7月才交，7月底医保中心快到扣款时，老板和我说，公司没签合同，不给交医社保，现在已办理了，公司部分也让我们自己交。合同不是我们员工不签 是老板不给我们签 。小公司，就我一个外人其他是亲戚。去劳动仲裁举报有用吗？碰到这样的公司真是太气人了，如果举
我在一家私企工作10年了一直没有合同，也未交社保，请问要如何维权？
我自03年3月份进入一家私企工作，一直到现在都没签合同，也没交社保，不知道要怎样维权，如果维权我又拿不出具体的证据，我只能说出我们公司发展的点点滴滴，因为我从03年开始一直管理全厂直到现在，我现在的工资实在是太低了{每月3000元}，公司又不给加工资，真的不想干了，我这样能得到补偿吗？
企业拖欠半年工资，并无理由将合同未到期的员工辞退。请问都可以获得什么赔偿？
我所在单位以公司没钱为由，拖欠半年工资，并且前天无理由解除劳动合同。（合同还有半年到期）请问应该获得的赔偿能有多少。2011年2月入职，到2013年10月17日。企业单方面口头通知解除劳动关系，除了应该获得经济补偿金外，还可以获得什么赔偿。应该怎么计算？？
您好，我是河北石家庄一家大型商业的管理人员，自从企业被某集团收购后，强行、无理由的将签订长期合同的员工岗位调整、工资下降，对于一些员工的病假更是百般刁难、经常让人资经理逼迫员工办理辞职。我要咨询，长期合同没有理由岗位调整、工资下滑有赔偿吗？二、入司20年的老员工的病假期间没有工资吗？那员工如何看病？三
1998年至2008年单位没有给我签合同、也没有给我缴纳社保金。请问有什么赔偿?
1998年至2008年单位没有给我签合同、也没有给我缴纳社保金。请问有什么赔偿?
您好，本人在企业工作9年了，公司在2011年才给我们缴纳社保及公积金，现在公司要给员工补缴社保及公积金，却只能补缴到合同签订地（苏州），而前期公司是在本人户籍所在地（石家庄）缴纳的社保，请问，能要求公司直接补缴到本人户籍所在地的户头上吗？另外，如果在苏州补缴了社保及公积金，能否转到石家庄的户头上？
