我在上海,在一个小公司工作两年多了,没签过合同,公司也没交过社保。我想维权,但又不想失业,请问我该怎么办?如果我选择维权,我会失去什么,得到什么。帮我分析一下,给我指点指点,谢谢!
租房合同到期了,但是没续签,交了房租(有房东的收条),房东要求我们今天搬出去,我们该怎么维权.
合同2012.1.9-2013.1.8到期的,是半年一付,由于自己住不到几个月今年就没有和房东续签租房合同。想到自己的房子不能马上住进去,又给房东交了3个月的房租款.当时房东给了我打了个收据,租期是2013.7.8——2013.10.7 . 现在房东要卖他的房子,不想租给我们了要求我们马上搬出去,请问我们是必须要搬出去吗?收据有法律效应
在公司上班快一年了,当时进公司的时候老板承诺的是实习三个月后就可以买社保,结果到了现在都快一年了老板还不买社保,上赔偿之前没买社保的费用老板也不同意,合同也没签我想问一下怎么才能告他
店铺合同快要到期了,续签合同要5000块喝茶费这样合法吗?要怎么维权?
你好:我店面合同到期现在我想续签,现在房东要5000元续签费。可是上个月我旁边也是他的店面和他续签是300-500元。这样很不合理,我该怎样维权?
建筑公司,2012年3月份入职,没有签订劳动合同, 没有签订社保,公司以现金形式发放工资,没有打卡和工资条,只有同事证明。如何维权补缴社保和双倍工资?
我在一家私企工作10年了一直没有合同,也未交社保,请问要如何维权?
我自03年3月份进入一家私企工作,一直到现在都没签合同,也没交社保,不知道要怎样维权,如果维权我又拿不出具体的证据,我只能说出我们公司发展的点点滴滴,因为我从03年开始一直管理全厂直到现在,我现在的工资实在是太低了{每月3000元},公司又不给加工资,真的不想干了,我这样能得到补偿吗?
未签订劳动合同,缴纳社保,无故开除后还造谣污蔑,诋毁个人声誉,到劳动监察科投诉未受理,说是等法人当面协调,可法人一直反驳我的投诉事由,而且一直不露面,请问怎么办?
公司以绩效为由,降薪调职,不给加班!不给交社保!合同马上也到期了,怎么处理?可以申请终止劳动合同么?
我在东莞大岭山工作,职位调色技术员,公司2011年3月22日进厂!和用人公司签订3年劳动合同!公司以绩效为理由,不给加班,调到生产线做事,还降工资!在公司期间从未造成用人公司任何损失!用人公司也不给缴纳社保!可不可以和公司提出解除劳动合同关系?这样的方式解除劳动合同关系,能否得到公司的经济补偿?
公司以绩效为由,降薪调职,不给加班!不给交社保!合同马上也到期了,怎么处理?可以申请终止劳动合同么?
我在东莞大岭山工作,职位调色技术员,公司2011年3月22日进厂!和用人公司签订3年劳动合同!公司以绩效为理由,不给加班,调到生产线做事,还降工资!在公司期间从未造成用人公司任何损失!用人公司也不给缴纳社保!可不可以和公司提出解除劳动合同关系?这样的方式解除劳动合同关系,能否得到公司的经济补偿?
我2011年6月进了现在的公司。公司一直没有跟我签劳动合同,但是有交纳社保(即三险),请问新劳动法发布后这种情况下辞职我能要求公司怎么补偿?麻烦各位专家了!