你好，老板不给工资我拿货款相抵可以吗？我在一家小公司工作，老板拖欠了我1个月的工资，总是说今天给，明天给的，可就是不给。我们这是做销售的，刚好我要回来的销售货款是他拖欠我的工资大概7000，我跟他说了你不给我工资，这要回来的钱就是你欠我的工资了，就两清了，然后他就天天打电话骚扰我，说这样不行要告我携款潜逃，欺诈罪。后来我了解到以前离职的员工，老板都没给发工资，后来从会计那知道公司的营业执照都是假的，公司也没和我们签劳动合同。现在我天天在家，也能联系上我。我这样算犯法吗？
我是今年3月去我朋友哪里做电信工程的。他是挂靠在别的电信大公司下面的小公司，我和他没有合同，只有口上说说。我只想问下可以在走的时候和他结清工资吗？他说他的公司要到过年。我想问的就是真的要等到过年吗？
老板不发工资，不认我工伤，也没有误工费，故意躲避，我可以向劳动局投诉吗？
我在一家店上班，在工作途中双手手臂受伤，休息一个月，看了几次医生。至今手都还没能完全好，医生建议我不要再继续这份工作不然伤很难好，于是我就像老板说明情况，要求辞职！一并给我上月我所做的工资发给我，他却不理不睬故意推辞、躲避，（从没敢和我提过工伤这事，更别说一个月的误工费和营养费了）现在我没去上班他就
我在批发市场做营业员一年多，后来有事我提前一月给老板说辞职没批，然后又过两个月自动离职但没有发放当月工资。请问我这种情况还能向老板讨要工资么？我们没有签署任何书面用工合同。
我是试用期，昨天早上交的辞职报告，明天上完班是不是就可以离开了？我们试用工资第一个月是无责任1500，但我们老板的意思是我现在走了就给几百块钱，这合理吗？
收到货款，未经老板同意，私自拿走属于自己的工资，其它钱没有拿，这样会怎么样？
去一工厂上班10天，收到货款，未经老板同意，私自拿走自己的工资，其它钱没有拿，拿走后有和领导说：我不做了，在货款里拿了属于自己的工资。
试用期内辞职，老板不给走，要在上班一个月才给走，可以要求双倍工资吗？
律师，您好！我8月15上班，9月15辞职。老板说，我都辞职了不可能在和我签合同了的。我想问我8月15上班～9月15辞职算不算在试用期内辞职？试用期内辞职是不是提前3天就可以走人？可是现在老板不给我走，要我做满一个月，即做到10月15。（违背我的意思，具有变相强迫性的让我在上班一个月，我是不情愿的，但是还有一个多月的
如果老板跑了。我们 找劳动局可以拿到工资么。我们是在一个私人厂上班，现在老板想跑，我们还有整两个月的
如果老板跑了。我们 找劳动局可以拿到工资么。我们是在一个私人厂上班，现在老板想跑，我们还有整两个月的工资。找劳动局来我们想拿完我们的两个月工资这样可以么，我们大家都觉得没有一点保障了所以我们想找劳动局来解决拿完工资。谢谢侓师
老板拖欠我两个月工资，但公司注册地不在无锡 那我可以去无锡当地的劳动局去去投诉吗
我已经离职但老板拖欠了我两个月的工资给他打电话接了总是敷衍，而且公司注册地不在无锡那如果我想投诉可以在无锡的劳动局投诉吗
老板欠钱跑了，大概3000元左右。多次欺骗，至今没打工资。公司没人了。找不到人劳动局管不了，找劳动仲裁没有营业执照。请问这种情况我可以到法院起诉吗？这种情况我胜诉的可能大吗？ 我可以提供欠条，有意欺骗短信记录，身份证号码证据。
在北京一家公司工作，试用期后老板说不合格，辞退了，但是很久之后老板都不给发工资，后到劳动局去告他，老板不承认在该公司工作过，请问可以怎么办？
