我于2009年3月进入一家公司工作,没有签订劳动合同,在2010年8月工作期间受伤,现在要申请工伤,公司又不出具任何证明劳动关系,我该证明办
我在2009年进入一家公司工作,2010年8月受伤,没有签订劳动合同,现在要申请工伤,公司又不出具证明劳动关系,公司员工又不敢作证怕失去工作,我该怎么办。
下班途中骑摩托车遭遇机动车后,机动车逃逸,病人直接送到医院,未向交警部门报案,之后工作单位也未进行工伤申报,现个人提请申报,可没有交警部门出具的事故认定,还能申报吗
我是今年4月9号来公司应聘预订员岗位的,之后也通过了见习,岗前培训等一系列准备工作,之后通过考核成功转正,也鉴定了合同,合同上也表明了岗位是预订员,但是现在由于公司内部调整,需要减人了,就把我调岗,但是我很不愿意,换个岗位还要重新考核,重新转正,我该怎么申请劳动仲裁?
我堂弟是2005年5月4日早上出生的,当时因为出生太快来不及送医院,就在家生了。出生之后去了医院剪肚脐带并打了消炎针。但是,不是在医院生就没有出生医学证明,现在上户口得按无医学证明来办手续入户。我想问问该怎样写入户申请书
单位瞒报工伤达二十八年之久,现单位要下岗,就提起工伤问题,他们以年头太久为由推脱,他提出到劳动仲裁解决,现劳动仲裁给了一份申请书不知如何填写请您帮助.
怎么样向人民法院申请因交通事故造成受害方无医药费治疗,需要申请肇事方先行支付?现在交通事故责任鉴定书已认定受害方负次要责任,肇事司机负主要责任,且双方都手续齐全,现今,肇事司机不支付受害人医药费等其他费用,且受害人还在医院治疗之中。谢谢!
我要求我们公司给我当面算请我的工资,还有公司可不可以吧我这月的加班扣掉,再到下个月给我们调休?请你们帮我分析一下...谢谢...