我在一家纤维材料加工化工厂工作【厂方空气很浑浊】,去年有过支气管炎病史,今年工作几个月之后感觉胸口越来越难受,想尽快离职【这个月底】。但厂方不与提前批准。怎么办,非要等到一个月满吗?
在国企赶了13年有害工种后离职,之后自己补交了7年社保,先可以办理国企有害工种提前退休吗?离职后3年
在国企赶了13年有害工种后离职,之后自己补交了7年社保,先可以办理国企有害工种提前退休吗?离职后3年国企改制了
公司的规定离职要提前15天申请才行,在没有签合同的情况下没有上班可以算自动离职吗
公司规定离职要提前15天申请才行。对公司这样的规定有效吗,在没有签合同的情况下没有上班是不是算自动离职了。
请问,已提前30天书面通知公司请求辞职,但没有人交接,是否可以如期离职?
我现在正从事会计工作一职,于一个月前(5月21)书面向公司提交辞职申请书(注明离职日期为6月30日)。总经理已于当天将辞职申请交给人事部门主管(但并未签名),并已安排招聘人员。但是到今天为止都并没有招到合适的人来接手,请问,在这种情况下,我是否可以如期离职?
我当初和公司签署的合同,里面有规定第一季度的奖金在6月20日发放,后三季度的奖金在12月20日发放,如果在此之前自己主动离职,则无权享受奖金发放。我准备在9月20日提出离职(已经完成第三季度工作),想知道,二三季度的奖金是不是可以拿到。总觉得公司的这个政策不是很合法,求帮助。
提前一个月递交辞呈,老板迟迟没有回复,到了辞呈的日期是否可以自动离职
提前一个月递交辞呈,老板迟迟没有回复,到了辞呈的日期是否可以自动离职