您好.我与现在的单位签了三年劳动合同今年12月31日到期.现通知到期要我与劳务公司签合同.上班还在原单位.不与原单位产生劳动关系.如果这样的情况.我不做了.可以有条件领失业金吗
我们家房屋被拆迁3年，到现在一直都没有得到赔偿，房屋也没得到安置。在2008年9月2日下午3点半至四点左右，我丈夫去我们村村委找主管我家房屋拆迁一事的杨月飞商讨我们家房屋一事到底什么事后解决，到了村委后那的保安不让我丈夫进去，于是我丈夫就在门口等着，后来过了会杨月飞就和一群人出来了（事后得知那群人是来检查的
我在昆山上班，马上合同就到期了，但是我不愿意再续签了，有人告诉我可以领到失业金，但是要公司不同意续签的才有，所以我想咨询一下像我这种情况可以领到失业金吗？
我2010年6月30日合同到期，因为各种原因不与单位续签，于6月4日书面申请辞职，单位以没有提前30为由拒绝办理有关失业金手续，是否合法
本人是在河南平顶山鲁山国营9679达昌机械厂的固定工， 本厂政策性破产，上级只给合同工发的有失业金，固定工却没有； 请问这样符不符合我国的法律？？
本人在海南工作八年左右,期间一直有交纳五项社保,包括生育险,现本人正在失业中,在按规定程序领取失业金中,在失业还在领取失业金中本人怀孕了,并且预产期也在领取失业金中,请问这种情况下生育能否报销生育医疗费? 因本人失业期间,本人是不能交纳生育保险的,故停交了生育险,但本人一直有个人续交医疗保险的
结婚后半年，女方怀孕1个半月，由于身体比较虚弱，有先兆流产的迹象，有住院保胎，男方在住院保胎期间就提出要离婚，并对女方不闻不问，出院后女方由于身体原因，又有先兆流产的迹象，不能上班，只有辞职，男方将女方工作所有的工资全部取走，并将女方赶出家门，女方无奈回到老家，至今为止已怀孕3个半月了，无工作能力，期
甲公司对乙类客户有一项5000元包月的业务（就是在协议规定范围内，不管你产生多少费用都按这个5000来收，协议内容没规定产生费用的上限值）。A知道了这个事情后就找到甲公司管控这项业务的管理员B，然后和B商量利用这个协议赚点差价，答应给B每个月1500元。因为B的身份和工作性质不方便寻找合作的乙类客户，于是B就找到C，
2009年李某在怀仁县徐某承包手承包石料厂合同期为一年。然后李某在2010年3月将石料厂的生产又转包给了刘某，并签订了生产合同安全保障合同，要求刘某为安全生产，加强工人安全生产管理。刘某雇佣了石料厂的工人周某（63岁）负责向机器喂料。2010年8月20日周某工作时间不甚掉入机器，死亡。死者家属要求赔偿50万元。2010年9
律师您好，我是齐齐哈尔市富区人在2009年12月经人介绍说能给我办工作进入齐第二机床厂上班，（签定国营合同）一直等到2010年8月低，对方说已经办好，结果去了以后发现是把我办进了第二机床厂技校上学，实习期一年，试用期一年，然后还不一定什么时候签合同，与之前和我说的完全不符合，现在我想退钱，对方说有些钱不能退，
