我公司是在出口加工区的一家外资企业现在公司已经倒闭了！我们的经济补偿金还没有给我们但是劳动仲裁已经出来了是要付我们经济补偿金的！现在公司还欠供应商8000多万，银行500多万，但是公司资产只有1000多万请问我们员工的经济补偿金还能拿得回来吗？公司老板在美国我们这边的老板也是美国人不是法人代表已经被政府控制了！
公司由于组织变更，成立新部门，由于岗位性质，罢免原部门经理，经理不同意，经过协商员工不接受新岗位，又担心在公司对其他员工造成影响，没有办法之下公司提出协商离职，在没有签订离职协议之前，公司还是考虑想要留用此员工，希望员工自己考虑一下，员工回复不留，公司希望员工慎重考虑并批准员工休假一星期，员工上班后
一起交通事故导致四岁儿童死亡，小孩为农村户口对于这起事故肇事司机应负全责，请问小孩家属应向肇事司机要求多少死亡赔偿金、丧费葬及精神损失费？肇事司机车子无牌照，有驾驶证。
我在某公司工作长达7年，从2003年9月份入职，每年年初签订一次劳动合同，今年公司被并购，我签的合同是到今年年底，9份公司提出提前解除劳动合同，或者给我调到外地工作，我可以要求不去外地，提出经济补偿和赔偿金吗，怎么计算
我在一个公司做了9年多，01年进公司的，其中01-03年公司没给我签合同，也没给我交保险，接下来03-10年7年时间跟我签了8次合同，其中还有签半年的，10年9月底我的合同就要到期了，公司不再与我续签合同了，我还有不到一年时间就要到10年工龄了，我感觉挺冤的，我想请问一下我应该有怎样的经济赔偿？
我先生年初的时候交通事故去世，赔偿金由三部分组成：肇事者方31万，保险公司交强险11万，老公单位26万。我们有一个女儿，出事的时候未满周岁，公婆尚在，且都有退休养老，目前婆婆已经退休，公公还未退休，且公公是腿部残疾者二级。请问，这些赔偿金应该如何分配？
嫂子今年春节不幸交通事故死亡。在年前经双方协商达成协议，由对方一次性赔偿60万元。协议中没有注明继承人间的分配金客额，只是说一次性赔偿受害者家属60万元。日前哥的老婆舅问其姐夫要支付他母亲抚养金。死者的情况是：有一子一女，其儿子已成人，女儿15周岁，还有她母亲73岁和丈夫四人。死者的母亲有三子女。请问：这笔
律师您好律师您好律师您好！有关劳动关系之问题请教下：我们是苏州分公司，我是2005/10/25进的公司，2006/03/01转正交的金阊区社保。现在苏州分公司注销搬至昆山，我与公司协商，可不去昆山。请问这样的情况，我是否有经济补偿金和赔偿金？谢谢！经济补偿金是否从开始工作之日计算，一年一个月？因公司说经济补偿金是从08/0
我是刚毕业的大学生，在公司实习毕业直接签了合同，是2010年6月——2011年6月，可是公司由于经营问题，要解散了。公司并没有提前通知我们，说解散就解散了。公司应该对我们做怎样的赔偿？
大家好，我是2010年5月28日进入一家公司，当时谈到试用期是3个月到8月28日为止，试用期没有合同和书面证明雇佣关系的文件，试用期过后2010年9月2日与我签了劳动合同但是是单方我本人签的，然后人资部人员把三份合同都拿走了，没有给我说去劳动局备案。2010年9月7日，我的主管领导和我谈话，说我办公用品采购的太贵（有大润
