这事我也有错，未通知老板的情况下私贴招聘，辞职未到期就没上班，老板说不去就算自离不发工资，我投诉到劳动监察大队，经调解，老板要扣下部分工资且国庆不按3倍，父合理吗？
我去上班时她说底薪1500+提成，现在经调解，她说按1000底薪算因为我答应她做长期，且以我们店其它员工都没有3倍和很多店国庆都没3倍的理由拒付3倍工资。
我是暑期工，但是老板说我是自动离职，工资得隔一个月才能拿，有这个规定吗
我是暑期工，但是老板说我是自动离职，工资得隔一个月才能拿，有这个规定吗，我可以去劳动局申请吗
我是一名劳动普工 因为离职离不了 所以旷工3天自离了 但老板不给工资怎么办
我是一名劳动普工 因为离职离不了 所以旷工3天自离了 但老板不给工资怎么办
8月份家里有事 我从北京请长假回家，回来以后同事告诉我 我被领导离职了（因为北京办事处的副总辞职了） 后来给老板打电话 他说会跟财务说帮我办离职的事情 工资尽快打给我 现在电话不接 短信拒接玩失踪 我在老家有事走不开 咋办合适
我在一家私人公司上班，上班了3个月，因为个人原因，自动离职，老板没有签订合同，也没有购买保险，前两个月都是有给我发工作的，我说要离职，他不给我离职，他一直没有跟我们签订合同，我们是不需要提前一个月离职的，临走时，他说要离职就要提前一个月，不然不发工资的，后来我上网搜索了一下，没有签订合同跟购买社会保
我在批发市场做营业员一年多，后来有事我提前一月给老板说辞职没批，然后又过两个月自动离职但没有发放当月工资。请问我这种情况还能向老板讨要工资么？我们没有签署任何书面用工合同。
工作了半年没劳动合同，除了底薪外其他社保什么的都没，十几天前跟老板提出辞职他说要做完这个月，后来我做了2天实在做不下去跟他说不干然后就直接走了，没写辞职信那些，现在还有一个半月工资没拿，听说没签劳动合同没写辞职信自动离职算我旷工，请问是真的吗，请问我可以去劳动仲裁吗？
您好，我在一家公司上班，离职时跟老板把工作都交接好了，但他还押我一个月工资，说等到下个月再发给我，等到下个月发工资都过了十天了还没发，我就打电话问，老板却说少了一本账本，就不想工资给我，请问老板这样对吗？我又该怎么办？
我上个月十几号来黄冈某私营服装店上班，去的时候说了做长期，工资为1500的底加提成，当时先没问清楚，店里不帮买保险，国庆不放假，要求我们上班也没3倍工资，我辞职老板说招到人可以让我走，但我是短期工，工资不会按15o0算，问她怎么算，她说等我走的时候再说。我第二天没去上班，晚上发信息要工资她不给还骂人，这些天
