我在A厂上班有3-4年,签了合同。现调到B厂,同一个公司。有了3个月工资还是A厂发。按A厂算没有B厂高。刚开始说了好了同意按B厂算,到现在还没有,我该怎么办?
我在首发集团京沈路分公司辞职一个半月了,工资应该在我辞职当月的月底发下来,结果没发。给公司打电话说是下月发工资的时间在给我补上,结果又到月底还是没有,请问这是公司的什么原因?
员工没有到预产期提前休假一个月,工资该怎么结算,哺乳期间的工资该怎么发放!
有个员工怀孕7个月了,要提前休一个月假,这时的工资和哺乳期间的工资怎么发放!谢谢
我是一个小学老师,由于替人担保贷款,工资被法院执行扣除,但是借款人有公司财产法院已在拍买,扣我工资是
借款人有一个公司法院已执行拍卖,尚未卖掉,现在能扣担保人工资吗?还有我每月只有2000多元工资,家里有三人无经济来源,要生活,法院每月只给我留800元,根本不够基本生活,法院这样做合法吗?
我是在今年4月30号面试天津日新塑胶有限公司。工作到9月28号因为和领导不和于9月28号不让我上班也不给我开离职单到开工资的时候没有发我8月26号之9月26号的工资没发我,找他们去评理的他们又因我没办离职手续为由我该怎么办啊我还能拿回我的工资吗
我一个月没 有上班,公司是否有权不给我发放保底工资而且让我个人承担所有的社保费用?(请假是经过公司领
您 好,我有一个问题,上个月我因病手术,并请了一个月的假,我跟公司是有签合同的,而且因为公司没有及时帮我交社保导致我的手术费用无法进行正常的使用到社会保险,请问我有权向公司索取一定的补偿吗?还有就是,我一个月没 有上班,公司是否有权不给我发放保底工资而且让我个人承担所有的社保费用?(请假是经过公司领导
如果合同到期了,公司没有提前通知不续签,而我又怀孕了,公司应该怎么赔偿,如果不续签之后一个月怀孕了,
我是10年10月28与公司签订的劳动合同,2013年10.28日合同到期,但是公司在之前未通知我续签问题,到10.28日与我合同终止,并且我有可能怀孕了,但是还不确定.因为时间比较短,还不能检测出,这样公司应该怎样赔偿我