我是职业病三级伤残，请问我应该从哪几个方面向河北省境内的用人单位索赔？应该索赔多少

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提问人：qq6588322
提问时间：2013-09-06

劳动关系解除以后劳动鉴定委员会是否可以受理原用人单位对职业病患者进行劳动能力复查鉴定申请

a261948348 已过期 2010-03-07 回复(1)

有关部门和用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况，进行统计、报告和处

有关部门和用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况，进行统计、报告和处理。

chuanqiaidej 已过期 2010-08-19 回复(1)

三级伤残应享受用人单位的哪些待遇？

在云天化工集团公司上班，因机器的安全问题造成右手截肢，认定为3级伤残，应该享受到用人单位的哪些赔偿？

khd9098 已过期 2011-05-10 回复(1)

已构成职业伤害但未达到职业病伤残标准怎样索赔？

我于2011年底体检时发現听力下降后复查仍是一样.后经疾控中心诊断双耳语频平均听阀在正常范围不符合职业病诊断标准未构成职业病.后来进行鉴定结果还是一样.单位在我们进行职业病鉴定期间竞然强制性与我们解除劳动合同这期间由于诊断及鉴定的需要己做多次检查听力确实受损只是没达到职业病标准我们该如何索赔？我们在噪声岗

1058908335 已关闭 2012-08-19 回复(0)

孩子在学校无辜被学生用斧头打伤头部多处凹陷性骨折法医鉴定为轻伤十级伤残请问我们应该找谁索赔具

我儿子13岁在本镇上初中二年级在学校被初三的学生误以为儿子跟老师告状了晚饭时初三学生把正在教室吃晚饭的我儿子喊到厕所走廊用斧头打伤头部流血不止儿子借用班主任老师电话打电话告诉我们后我们从外地赶到学校自己把孩子接到医院检查学校无一人跟随检查出头部多处凹陷性骨折伴有血肿在医院治疗半个月后现

JINGER605 已过期 2013-06-08 回复(4)

用人单位单方面违约解除合同，我应该如何索赔？

用人单位无故解除合同，要求离职，并且没有提前通知，当天要求离职，有书面的合同，从2012.8签到2015.8，现合同未到期且未满一年，合同上写的工资是1800，我实际工资是2800，请问我应该如何走索赔程序，最多能获得多少赔偿金？

237039916wp 已过期 2013-07-14 回复(12)

我在合肥，我想咨询一下，我亲戚在工地上班，工伤事故鉴定为九级伤残，请问能索赔多少钱

我在合肥，我想咨询一下，我亲戚在工地上班，工伤事故鉴定为九级伤残，请问能索赔多少钱！身体内还有一个钢板没有取出，加后期手术费营养费，误工费，护理费，一共可以索赔多少钱？？

微信用户已过期 2013-07-22 回复(5)

髌骨骨折应该赔惨多少钱鉴定为十级伤残

1514342561 已过期 2013-08-31 回复(2)

像这种情况请问单位是否有义务给予一定的经济补偿？我父亲应该如何维权？

我父亲是75年参加工作，由于最初法律意识淡薄，没有与单位签订劳动合同（单位也从未提出签订劳动合同），所以一直是临时工的身份，现在单位体制改革，年龄已经过60岁，每月薪水最低生活保障。由于年龄原因，工作中处处受到刁难，实在没法做

正义战胜邪恶已过期 2013-09-01 回复(2)

像这种情况请问单位是否有义务给予一定的经济补偿？我父亲应该如何维权？

父亲是75年参加工作，由于最初法律意识淡薄，没有与单位签订劳动合同（单位也从未提出签订劳动合同），所以一直是临时工的身份，现在单位体制改革，年龄已经过60岁，每月薪水最低生活保障。由于年龄原因，工作中处处受到刁难，实在没法做，应该如何维权？

正义战胜邪恶已过期 2013-09-01 回复(1)