1974年在邮电局参加工作，当时是临时工，到1984年签订合同工，现在要办理退休时发现工龄从1984年算起，整整少了10年，现在找不到1974年参加工作档案找不到了但有在单位入党信息，现在怎么才能找回这10年工龄？？？求专家解答 谢谢！！！！
女，身份证6月份退休，工龄到9月份才满30年，可以到6月份让会计不提交退休申请，等到9月份满30年工龄后再退休吗？或者6月份办理退休，但继续上班延长工龄。
关于退休工龄的计算缩水的问题 本人1992年参加工作，在大队信用社做会计工龄4年半，1996年～2005年在粮库做保管员，2005年～今在交警队做协管员，合计应该有41年工龄。现在社保所只算我36年半工龄，说信用社会计不算工龄的，请问哪个文件说这个工种不算。本人在05年买断工龄的时候还特地去开了个原信用社会计工作的证明，
单位因拆迁进行工龄买断,但对还有不到二年就退休的人员不给予,是否违法
沈阳单位因拆迁进行工龄买断,但对还有不到二年就退休的人员不给予买断,是否有法律法规依据,是否违法.员工有没有权利要求单位必须对其买断?
我的合同是2008年签的，3年已满，公司又和我签了5年，签到2016年。签的时候我曾和公司说：这样的话，因为工龄不够，我55岁才能退休。公司说：只要你不自愿离职，待遇和之前一样，还继续帮你交养老金直到合同满。现在，公司被人承包了，她不仅不遵守之前的承诺，还解雇了我。现在我手上没有任何合同，工资条也没有，并说没有
15年工龄的职工公司签的合同到期，公司现在不给我签合同了，原因是我到了退休年龄了，不签了，让我回家，合不合理，该不该赔款？
我是1976年12月参加工作（在国有企业），1977年转正，1984年转成干部，1985年9月至1987年7月带薪参加师范学校进修学习，现在准备办理退休手续，可劳动人事部门说带薪进修的二年不给算工龄，不知道是否应该计算工龄？
我于04年与企业买断工龄，买断前就已经从事特殊工种11年，买断后，我继续缴纳养老保险，到了45岁，我能享受国家关于从事过特殊工种人员提前退休的政策嘛？
