在这公司干了3年，没给上保险，没签合同。我现在不想干了用那个申请行么
这个公司的辞职申请书用了之后还能要保险，加班费，未签合同的补偿金了吗？ 本人 因家中有事，已无意在公司继续上班，特提出解除劳动关系。双方已就经济补偿斤及劳动 关系存续期间的所有问题达成一致，并遵照财务制度结算工资。不在有需要向劳动争议委员会及人 民法院申请处理的任何争议和纠纷。
您好，我在现在的公司工作差不多15个月，一直没有签劳动合同，最近两个月公司找各种理由降工资，原来三千多现在实际到手里才1824元，所以想辞职，我想知道： 1、如果我提出辞职，可不可以拿到补偿； 2、我提出辞职，可不可以要求双倍工资； 我是2012年2月22日来的公司开始试用期，到6月份写的转正申请，有领导签字，
没签合同没有交社保申请离职，这个月不想去上班了，公司扣我4月份工资合法吗
我5月18号申请离职，公司批6月30号走，我5月28号就不去上班 6月6号回公司结工资。结果算旷工10天从扣5月工资扣完不够还从4月工资里扣合法吗？《没签劳动合同》
进公司时，老板承诺3个月后买保险可是现在半年了还没有买保险，也没有签合同！现在厂里边要开我，我该怎么
进公司时，老板承诺3个月后买保险可是现在半年了还没有买保险，也没有签合同！现在厂里边要开我，我该怎么办
公司现在要求我签空白合同，也不给我交保险，公司说如果我一定要求他们给我交保险，那么我的工资就由原来说好的1800工资降低为1200的工资。我到这公司上班有一个月零18天。让我签这样的承诺书。 公司这几天都到催我签，如果不签的话可能就要我走人了。我该怎么办？求解
合同到期、也提前提出辞职，公司同意也批了辞职申请，现在到期了，人事不让走，如果走了，公司不给发工资
合同快到期了，而且也提前提出辞职了，公司也同意了，招了一个新人接手工作，就因公司要求新同事提供专业证件等一大堆相关资料，把新同事吓跑了。明天合同、辞职到期了，现在我要求按照合同期终止工作关系。粤嵌的人事部竟然这样说：重新拿份合同给你签，签不签是你的事，反正你走了，公司不会给你发工资。简直流氓、无赖、
本人本想以公司没跟我买社保为由，向劳动局申请仲裁，结果公司通知已经给本人购买社保，我现在不想在公司做
公司找各种手段为难员工，本意想员工自己自动离职，听说我要以没买社保为由申请仲裁，突然说跟我买了，社保。本人也实在对公司对我的各种做法表示愤怒，不想在公司做了，但也不想让他们得逞（自离）。我可以这样申请仲裁么…… 可以以公司没跟我按时购买社保，向劳动局申请仲裁么，要求解除劳动合同，经济补偿和补偿我没买
因未鉴定劳动合同，也未交保险，已中申请仲裁，公司合同上的签名是伪造合同，劳保局竟然认可，我该怎么办？
因未鉴定劳动合同，也未交保险，已中申请仲裁，公司合同上的签名是伪造合同，劳保局竟然认可，我该怎么办？合同上的签名是我的笔迹，但我没签过这样一份合同，我手里也没有另一份!该怎样才能证明那是公司伪造的啊?
签了合同，但公司没有买保险，现在又生病了，需要长期治疗该怎么办？？
我是2012年9月进的公司，签订了劳动合同，上面承诺过购买五险，但是一直都没有购买。我是在2013年5月份生病的，治疗了两个多月都不见好转。医院开了报销单，但由于公司没购买保险，现在报销不到，该怎么办？？
工作四个月公司提出工作不合适（未签合同未交保险），我是否要写离职申请？
3.20入职，6.27人事提出说不合适已经找到人代替我，给我一个月的时间交接。我现在尚未离开公司，人事也不说让我哪天走，按照公司流程，我要填写离职申请单，工作交接之类的表格，请问我是否要填写离职申请？填了之后是否属于我自愿离职？如果是我自己主动辞职，是否就不能得到未签合同未交保险的赔偿了？
