相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

每天利用工人的下班时间开会1-2个小时,而且没有加班工资

每天利用工人的下班时间开会1-2个小时,而且没有加班工资 犯了劳动法哪一条?

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:549010362
提问时间:2013-08-05
相关咨询

公司每天早班后部门总是叫我们加班一小时,延长下班时间如何解决

您好 我在一家超市做收银员,工作时间是早班7:50到岗至15:00下班,晚班是14:15到岗至21:30下班,现在我部门的管理员为了加强管理,让我们每天下早班后多上一个小时的班,留下来练习业务技能,大家都不愿意留下来,如果大家都不留下来的话,管理员就会强制给大家扣分。 请大家帮助解决一下

QWP1952 已过期 2010-11-23 回复(2)

请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资,而且一天加班时间超过3小时,如果本人提出辞职,可不可以

请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资,而且一天加班时间超过3小时,如果本人提出辞职,可不可以要求公司支付经济补偿?辞职能不提请一个月书面申请吗?谢谢

pengjiyuan 已解决 2012-11-02 回复(4)

请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资,而且一天加班时间超过3小时,如果本人提出辞职,可不可以

请问公司没有按国家规定给付1.5倍的加班工资,而且一天加班时间超过3小时,如果本人提出辞职,可不可以要求公司支付经济补偿?辞职可以不提前一个月书面申请吗?我们公司上班时间一般都是刷指纹的,而且主管都登记的有,主管登记的考勤表每个月都会以截图的形式发给我们进行核对,我现在手上有考勤表的截图,请问考勤表的截

pengjiyuan 已解决 2012-11-02 回复(4)

公司没有签劳动合同、拖延工资,延长上班时间到每天12小时,而且没有加班费,是不是随时都可以辞职,不需

公司没有签劳动合同、拖延工资,延长上班时间到每天12小时,而且没有加班费,是不是随时都可以辞职,不需要提前书面申请

pigmo165 已过期 2013-05-04 回复(5)

劳动法规定超过8小时后算加班。需给加班费。如果工厂说1800块工资上12个小时班、没有加班费。辞职后

劳动法规定超过8小时后算加班。需给加班费。如果工厂说1800块工资上12个小时班、没有加班费。辞职后工厂应给多少钱? 是不是只需要给1800.不需要给加班费?

a31440 已过期 2013-05-07 回复(2)

半年都没有休息时间,每天24小时待命值班,该怎么让领导同意安排休息

您好,我是一名保险公司车险现场查勘员,每天24小时只要有现场就要开车出去,我们分公司我那个岗位就我一个人,我连着值班几个月,想请个假,领导说没人可以换,不批,请问我这种该怎么让单位给我批假,得不到好的休息,开车也容易出事

WXH987612 已过期 2013-05-24 回复(2)

我是晚上8点准时下班的,领导要求我加班到十点下班。而且没有加班工资

晚上8点我就准时走了,结果第2天我就被罚款了50块,请问我该怎么办

周双双881012 已过期 2013-06-01 回复(5)

加班时间超过100小时,现请病假在家,工资怎么算

在一家企业做了12年,每月加班时间超过100小时,现在请病假在家,但公司规定每三天都要去公司报到,重新请假。请问病假期间工资怎么算。加班超过100小时工资怎么算?

Dseven 已过期 2013-07-04 回复(7)

我一侄儿到外地打工和厂方没有签订合同、厂方以两个月没有发工资,侄儿下班时间到河里洗澡身亡、厂方有责任

我一侄儿到外地打工和厂方没有签订合同、厂方以两个月没有发工资,侄儿下班时间到河里洗澡身亡、厂方有责任吗

dythfjg 已过期 2013-07-16 回复(3)

我一侄儿到外地打工和厂方没有签订合同、厂方以两个月没有发工资,侄儿下班时间到河里洗澡身亡、厂方有责任

我一侄儿到外地打工和厂方没有签订合同、厂方以两个月没有发工资,侄儿下班时间到河里洗澡身亡、厂方有责任吗

dythfjg 已过期 2013-07-16 回复(4)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏