您好，我是齐齐哈尔烟草的一名劳务派遣员工，在这个单位已经五年多了，签的合同一直都是专卖员兼司机，现在新劳动法出台后单位为了躲避同工同酬的政策要把我换到业务送货员的岗位上，可我一直签的合同不是这个工种啊，麻烦问下单位这么做合法吗，我可以拒绝调换工种吗？如果不同意的话被辞退该怎么做？
我是劳务派遣公司的员工，与劳务公司签订的劳动合同，被派遣到建筑单位上班，今年四月发生工伤事故，现在劳动能力鉴定已经下来，鉴定为8级伤残。现在，我想解除劳动合同，但是我的一次性医疗补助金和伤残就业补助金应该向劳务派遣公司去申请还是要与我的用工企业申请。谢谢
2003年6月通过劳务中介进入某公司，到2010年1月因公司发包给别的劳务中介公司，把我们辞退了！我们要求公司赔偿，可公司不愿意赔偿，我想请问一下：面对这样的情况，我们该怎么办？通过什么方法解决这个问题？到底是否能过取得赔偿？
劳务派遣工被用工单位无故辞退，改向用工单位如何讨要经济赔偿？
劳务派遣工在劳动合同到期，用工单位不续签的情况下工作了一段时间，最后被用工单位无故赶回家，不出示任何书面说明的情况下，应该如何向用工单位及劳务公司讨要经济补偿及赔偿？
劳务派遣员工合同还没到期，转为外包，我们知道不合法具体应该怎么办？谢谢
劳务派遣员工合同还没到期，转为外包，我们知道不合法具体应该怎么办？谢谢 我们在用工单位工作已经5年多了，派遣单位与我们签订的劳动合同都是一年一签的，请问是不是应该要求单位与我们签订无固定期限合同呢？
劳务派遣来的员工因自身失误对公司造成损失，应像劳务派遣公司追索再由劳务派遣公司向员工追索，还是直接向员工追索？
我是在外企工作的，签的是劳务派遣合同，用工单位在我病假后拒绝我上班并要求我自己写辞职报告，但是并没有告知我的派遣公司与我解除劳动关系，现在就一直拖着不解决，而且公司给我上的保险跟我的工资不成比例，我现在该怎么办
合同期没满公司要员工签一份另外一间公司的劳务派遣合同，合法吗？
我在公司工作了4年，还有两年没到合同期限，现公司为节省社保所交金额，让我们跟外地的一家劳务公司签合同，将我们转为劳务派遣在原公司工作，社保与工资全为劳务公司在外地帮我们交与发放，我想问下，公司这种做法合法吗，如不合法，我们应该怎么保护我们的权利，谢谢
我问下，我是劳务派遣工，跟派遣公司签了三年的合同，合同上注明乙方的工资为960元，用工单位可以根据乙方的工作岗位，工作表现和经营状况对乙方工资进行调整。我现在的底薪是2500，加奖金和提成可以达成4500左右，但用人单位以业绩不好为理由，要把我调离岗位，那岗位的工资非常低，达不到我之前的收入，如果我不同意就要
您好，我是齐齐哈尔烟草的一名劳务派遣员工，在这个单位已经五年多了，签的合同一直都是专卖员兼司机，现在新劳动法出台后单位为了躲避同工同酬的政策要把我换到业务送货员的岗位上，可我一直签的合同不是这个工种啊，麻烦问下单位这么做合法吗，我可以拒绝调换工种吗？如果不同意的话被辞退该怎么做？
