我给人家开挖掘机3个月只有口头约定月底发工资可是他老是拖十几天最长拖一个月我不给开了他要我必须给他找个司机才让我走可他那人不讲信誉我不可能再让别人和我一样就没找就这样我回家了 仍家也不给我打欠条我该怎么办我家在吴忠我在银川开挖掘机
我在一家纺织厂上班 3月份为学徒期 工资为800 4月份后为正式职工 现在我辞职 老板说要等到招到人才可走 还要扣除4月份的工资做为培训费 要是现在走就没有钱 想问一下现在是不是有这样的规定 还有工资该怎么要 需要找什么部门
3月份在一家纺织厂学徒800块 4月份成了正式职工签了一年合同 但因为工作环境不好 工作量大 现在辞职 老板要扣除4月份的工资 说是违约金和培训费 想问一下这样是不是合理 合法的 我现在能不能要回来 需要找什么部门
你好！我想咨询一下！我在化妆品店上班十二天，之后我就跟他讲我不干了，他跟我说要二十天以后才能走，不然要扣工资200块钱，可是第二天我就没有去上班，等到领工资那一天结果只有80块钱，那二百块钱他们不给，请问这样他们是不是不合法 1.经理之前开会有跟我们讲过辞职要提前20天的，但是我一开始进店的时候他们没有跟我讲
我们一行三人，经和香港和气正国际集团监制，临颍县百事利饮料有限公司生产的“心之蓝”苏打水销售总监张晓强同意，从事其公司业务，一个多月，当初承诺的出差费用和基本工资，电话费都不予兑现，现在给张晓强打电话也不接，想请问一下我们应该怎么办？{我们三人中还有一个，刚刚退伍的}
我公司的总部在长春，之前在北京大兴区有个招商部（想开分点来，结果公司没注册成功，所以改为招商部）。公司放假回去把招商部撤了，东西也全都搬走了。说把我们辞退了（无任何手续）工资现在一直托 不发 打电话不接。之前也没给我们签合同。也没有保险。几乎什么手续都没有。现在有什么办法可以解决吗。急!!! 北京这样现在
我在吴江盛泽一家纺织工厂上班，2月26日在这家工厂做学徒 一个月后转正，签了一年的劳动协议， 现在因为天气气温升高，工厂车间的温度更高 有40度 由于不适应这样的工作环境，提出离职。 老板的理由是我在他厂做的学徒，要求扣除一个月的工资 作为培训费用，而且不是扣除作为学徒期的， 每天12小时班 一个月很辛苦
在没有签订合同的劳动关系中，工人提出辞工的情况下，老板拒绝支付工资及押金，该如何解决这种问题，但是有押金欠条！请帮忙解释一下，谢谢！
我是河南商丘的农民工，去年十一月份去山东滕州打工，由于对方未履行合同——长期拖欠工资、原料不足、造成误工。以工资为要挟强制我们做合同以外的工作。依照合同应给予补偿，提供伙食费用。可对方并未履行。我放现在若是退出，按照合同只有75%的工资可以拿。这样对方算不算单方毁约，我方还需不需要遵守合同少得25%的工资
我们单位是国有企业，是铁路部门（建筑单位）。所在地为齐齐哈尔，主管部门是哈尔滨铁路局。单位在05年正式施工季节6、7、8月份给我们85%-90%开支，12月份是75%开支；06年1-4月为75%开支；07年1-12月份50%开支；08年1-4月 50%开支，12月份50%开支；09年2-3月份60%开支；2010年1、3、4月份60%开支，7、8月工资拖欠。国家给
我给人家开挖掘机3个月只有口头约定月底发工资可是他老是拖十几天最长拖一个月我不给开了他要我必须给他找个司机才让我走可他那人不讲信誉我不可能再让别人和我一样就没找就这样我回家了 仍家也不给我打欠条我该怎么办
