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最后一个月工资归属谁

我在原公司工作近3年,由于受不了公司的种种不平待遇于今年5月12日递交辞职报告,25日办理工作移交手续,但原公司以我未做满一个月为由拒绝支付我最后半个多月的工资,我该怎么办,能拿的回来吗,是不是劳动法有这个规定啊

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提问人:梦幻之旅
提问时间:2010-08-12
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没有提前一个月辞职,单位没给书面说明,可以不给最后一个月工资吗

律师你好 我在珠海联通工作,7月31日我与联通公司正式解除劳动合同,但联通公司不肯支付我7月工资,理由是我没有提前一个月辞职,但是辞职是单位并没有给我书面的说明,而且我的辞职是所有领导都审批通过的,请问律师,公司这样对吗?》我真的拿不到我的工资了吗? 好郁闷啊。。。。。。。。。

我的工资 已解决 2008-09-03 回复(1)

申请劳动仲裁之后,公司不发最后一个月工资

你好,我9月离职,公司说过几天发工资,其他原因,我申请了仲裁,他门收到仲裁之后不发工资给我们,劳动局说什么人手不够,拖了一个月现在还没受理,现在没钱吃饭,工资他们都不发,没人管,要去杀人了,请问怎么办,逼死我门了 劳动局为什么不上门去帮忙解决这个严重问题,让他们无法无天,现在官司不管怎么样,连工资都

gngz2008 已解决 2008-10-28 回复(4)

我在深圳一家工厂做事,年底辞职要回家了,可是工厂不给我最后一个月的工作奖金(工作奖金是工资的一部分比

工厂不给最后一个月的工作奖金,奖金作为工资的一部分而且比例和底薪差不多,还有工厂没有为我们买社保,只买了个工伤保险,我能不能要求工厂赔偿一年一月的赔偿?我们做了两年多了。

libozm 已过期 2010-01-25 回复(1)

合同到期,公司不发最后一个月工资

我劳动合同到期,但是最后一个月由于我的原因报税时少报一万多美金,致使公司少退一千多美金的税,但是我通过咨询外贸公司,确认这部分钱可以通过另外的方法补回来。但是公司以这个为理由拒绝发放最后一个月的工资和提成。请问我该怎么办

wujinxi 已过期 2010-06-07 回复(3)

没做满30天,是否不算工作的最后一个月,没有工资拿?

我在的公司是一个礼拜工作七天,每天工作9个小时,我离职后,他们说,因为我没有事先说明,所以要扣最后一个月工资的百分之40,只给百分之60,但是,现在又说,因为我没有做满30天,所以那半个月不算最后一个月,没有工资拿。 工作六天,

elysia 已过期 2010-06-27 回复(2)

我在超市上班。没有签劳动合同。上了一个多月。老板不发工资。怎么办?

我是在超市做促销的。上了一个多月的班。只发了5月11天的工资。由于我说我不干了。厂家就说不给我发工资。我们没有签劳动合同。我给怎么办。谢谢。

受伤的小牛 已过期 2010-08-09 回复(1)

没签劳动合同法,压了一个月的押金,还欠了六个月的工资,我该怎么办??

您好!我是一家私营公司的文员。我想请问一下,就是我差一个月就将近了一年了,可是我还被压了一个月的工资,还没有与公司签订劳动合同,没有享受任何的福利,公司因为资金周转不过来,还欠我六个月的工资。请问我该怎么办?

shixunxi 已过期 2010-08-10 回复(4)

当一个罪犯(吸毒者)被抓难道只有吞东西就能放出来?!社会你怎么了?!法律你还是我们人民最后的武器吗?

吸毒的人,我们采用报警 的方法想让法律来制裁 和审判,可是 为什么现在的法律是怎么了吗?为什么又漏洞?!吸毒罪犯,被抓后,吞食硬币打火机之类的的物品,有自杀倾向,为什么 公安局又放回来了?我们之所以采取报警的方法是因为我们相信法律是用能力去制裁这些社会人渣,当只有人渣放回来后,不但给社会继续带来危害,更

L1小妞 已过期 2010-08-10 回复(2)

公司压一个月工资合理吗

公司压一个月的工资合理吗 公司的劳动合同是不是要明确写明员工的工资

pengtiebo 已过期 2010-08-11 回复(5)

当临时工一个月,老板不发工资!

当了一个月临时工,没签合同,辞职前1个星期和上级主管汇报,主管说可以走了,可走之后却又要回单位继续带新人,由于已经辞职所以没去,现在老板却说由于没交接工作所以不发工资,不知道该怎么维权,且之后主管还要求我自己去找人代替我来这上班并且还要把新人带熟,我觉得找人应该有相关单位的人事部去做,兼职我想应该不

UmM2435 已过期 2010-08-11 回复(3)
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