我的合同在今年开年已经到期，现在过了半年，但是08年，我签订过一个保密以及同业禁止协议书，协议书上说要给我适当的补偿费用，将于乙方的薪资一并发放给乙方，可是到现在我没有得到任何的赔偿，请问如果我要离职，这份协议我要遵守吗？如果公司在我离职时，付给我补偿，我可以拒绝吗？
各位老师好！我也是搞房产中介的，对于员工“跳单”和泄密也很烦恼，所以在网上找了这个协议，请问它能有法律效用吗？ 聘用保密协议书 甲方:(公司) 公司名称: _______________________________________ 注册地址:________________________________________ 乙方: ______________________ 身份证号码: ______________
我与公司同时签订了保密协议和竞业禁止协议，其中保密协议中规定离职要提前6个月通知；竞业禁止协议要求离职后两年内不得去有业务竞争的同行业公司工作，但公司必须付两年补偿费。现在我要离职，公司要求6个月后才能离职，是否合理？劳动法规定离职提前通知期和竞业限制只能限制一个，但是两份协议都签了，公司说他选择保密
有客户与我单位签订定制设备一批（客户提供图纸），前提是必须先签订保密协议，主要涉及到不得为第三方加工同产品，如有违约，需赔偿20000万人民币。我单位明确表态，从职业道德出发，肯定不会为他人制作同产品，但是对赔偿额度有点茫然，因为这批设备最多价值不到20万人民币，以后还要做多少批还是未知数，因此请各位专业
开发商的《商品房预售许可证》正办理，还没下来，我交了5000元定金签了认购协议书，定金能要回来吗？
开发商的《商品房预售许可证》正办理，还没下来，我交了5000元定金签了认购协议书，定金能要回来吗？
我是山东大学的研究生，去年11月份去一家小公司实习，刚进去就签了一份保密协议和一份试用合同，帮公司修改一个项目，之后公司很苛刻并且工作压力很大，工作量大，整天加班，回报又少，现在想辞职了，公司飞得让我再签一份保密协议，我现在还没见那份保密协议，肯定比以前限制更多，我有权不签吗？谢谢 张
我与公司签订竞业禁止协议与合同，工作一年半，但公司没有交任何保险，如果我去同行业公司工作，算违法吗?如果签订合同后一直没交保险是否算无效合同，如果是无效合同则是否认为之前签订的竞业禁止协议为无效？请问如何规避？
我和一个人合伙办一个公司，由于我没有多少钱，公司都是他一个人注册的，包括账户什么的，我只有技术，和管理能力；我只要帮他管理公司的所有，钱都是他出，他口头承诺给我赚钱的20%，口说无凭，我想跟他签个协议书怎么写啊？可以帮个忙吗，很急的！谢谢了！
您好，公司为避免员工休完产假或婚假后不久就离职，提出与员工签订婚假、产假协议约定假期结束后需服务期限，这合法吗？
