因家中有急事,只跟领导口头说辞职,没有做交接工作,能拿到上个月的工资吗?
我是一名应届毕业生,在民办学校当老师,因为还有半年才毕业,没有毕业证,校长说只当实习老师来看待,所以没有签合同,只给了个实习证明。在学校做了4个月,在五月底因家中出事,要照顾家人无法兼顾学校工作(5月份已经做满一个月),在2013年5月31号跟校长口头说了辞职,6月份不做了(6月3号之后来不了)。因为家中事情严重,所以在跟校长说辞职事情后都没有到学校做交接工作。那我还能拿到5月份的工资吗?
算不算提前说了,虽然只是提前了3天?
因为工作环境太冷,身体受不了,跟公司领导提出书面辞职申请,但领导没批,但身体有承受不了,所以在9月6号发了工资后就自动离职了,现在已过去两个多月,我还能拿到我该得到的半个月工资吗
只提前一天口头向老板提出辞职、之后就没去上班、那我上个月的工资还能拿到吗?
我在一家外贸公司工作了5个月了、已经签订了劳动合同!由于六月底查出怀孕了,身体感到严重不适。就7月2号像公司老板提出辞职,但是她不同意,我第二天就没有去上班了!后来又打电话,想跟她好好说下,谁知道她直接说,你就这样一走了之,还想拿工资啊? 难道我就真的不能拿到我上个月的工资了吗?
您好!我在一家冶炼厂工作了将近一年时间,现在想换个厂工作,但是领导说了不给批离职信,我也就没打离职信就不干了,我们每个月的25号发上个月的工资,现在人力资源部说可能不给工资了,我能不能拿到上月的工资?
我在一家地产策划公司工作,试用期规定1-2个月,我工作了15天,因为个人原因,想辞职了,不知道能否拿到工资? 公司说好试用期1500一个月,转正1800一个月。我现在处于试用期的第十六天
你好,我是一名文员,在私人营业单位工作了一年多,但是没有合同,也没有打卡记录,只有最后一次的工资条,最近,3月14日提出辞职,已经招到新的人交接完工作了,4月3日发工资却因为我辞职,老板倒扣了过年发给我的一个月的年终奖,我留了一些在职工作的别的公司送货过来我签收的单据,但没有最早入职前的单据。还有一些照
他是私人开的小公司,工作开始到结束那天大概是30多天,没有提前辞职,但是和老板说了,而且之后老板有让我补一份辞职报告。这30多天其中年假7天,请了6天假。请问一下能拿到百分之多少工资,如果不给该怎么说,现在已经过了两个月了。
他是私人开的小公司,工作开始到结束那天大概是30多天,没有提前辞职,但是和老板说了,而且之后老板有让我补一份辞职报告。这30多天其中年假7天,请了6天假。请问一下能拿到百分之多少工资,如果不给该怎么说,现在已经过了两个月了。
我在公司已工作满一年后辞职的,我要修年假,公司不给说到时走时补工资里,最后说没有年假,请问我到底有没
我在公司已工作满一年后辞职的,我要修年假,公司不给说到时走时补工资里,最后说没有年假,请问我到底有没有年假
各位老师好,我在2013年6月3日正式提交辞职申请,公司需要新找一个同事来接我的工作,预计我在6月25号就可以离职了,想请教一下在工作交接的这段时间里,工资怎么算?
因为有事情立即辞职了,请问压了一个月的工资我还可以拿到吗?没有签合同,做了半年了。
我在上海浦东新区的一家淘宝网店公司上班,上了半年了,试用期早就过了,然后表现也不错,也带了几个徒弟了,因为有事情立即辞职了,也批准了,也写了一张辞职申请,然后老大说立即辞职就没有一个整月的工资了。5月份上了一个整月的班,说不给我工资了。这个月15号发工资,要是没有给我发,我该怎么做呢?还可以通过什么方