我在一家公司上班2月，试用期是3个月，没签劳动合同，然后辞职，第二个月工资是我一直催，老板给我拖了40天才发，而发下来的工资少发了，老板以扣我医保社保的理由把我扣的，就是本来该公司出的那份医社保也由我这扣了，这样我该怎么办啊
老板拖你员工工资,要过几次,老板在会上宣布辞退员工,一周过去了,也不给辞退书,也不办理劳动合同,会上老板说账本和软件不要了,财务人员就扣留了账本及软件,这是违法吗,这种情况怎么办,怎样解除劳动合同及讨回工资
我去年在一家企业工作，辞职时公司欠了差不多三个多月的工资没有结，当时我入职也没有签劳动合同。从去年九月中辞职到现在，都9个月了，还没拿到工资。当时入职的是一个分公司，总公司在上海。请问我要通过怎样的法律途径才能拿到工资？虽然钱不是很多，大概6、7千，但毕竟也是汗水钱，请司法、人力、法律界的好人们帮帮忙
你好！ 我今年4月3号离职，之前在公司做销售。离职之前为公司老总出过一次差，离职后到现在还没拿到工资和出差报销费，也跟公司老板联系过多次，结果都是过几天。今天联系他 却跟我说人走了之前客户的帐还没汇清之类的话题。我想申请仲裁，可之前上班没有打卡 ，也没签合同，也不能证明我上班到4月3号，我的资料只有客户汇
工程做完了，老板迟迟不出现，只称自己没钱，已经镇政府调解，可老板只让他儿子过来，他儿子签字管用吗？而且没签合同，只有工作记录，可以要回工资吗
我在一家洗浴中心做足疗技师现在公司拖欠我2500元工资左右我
我在一家洗浴中心做足疗技师现在公司拖欠我2500元工资左右我们没有签合同我怎么能通过法律要回？
