请问公司股东会决议书是否可以公证，需要什么证件，是否需要法人代表或任一股东亲自办理？谢谢
控股子公司现对外投资和处置公司重大资产，母公司对该子公司的表决是否需要通过母公司股东会或董事会的审议通过？请专家问题！多谢！ 希望专家们能给出依据。多谢
2年前公司股东会针对公司经营运营模式(由某股东申办经营业务范围,按谁申办谁出资谁受益原则执行,经营权归属某股东自负盈亏经营)做出了决议,现市场条件变化,其它股东欲推翻原决议收回经营权,请问是否可召开股东会推翻原股东会形成的决议? 原决议中对出资申办人享有的经营权无期间规定,若现在股东会欲收回原经营权,推翻谁出资
我所在的是一家台企,现在让我停薪留職三个月,而且意思是强制执行,我在这家企业有三年半了,有签定正式合同,还有半年多才到合同期,停薪留職协议上说公司继续给我交社保,我想问,能不能要求增加最低生活保障/基本工资(两者差不多).谢谢.
请问我如何可以脱离此公司的股东以及监事身份？ 2008年6月我与朋友合伙注册一家有限责任公司，（公司只有2个人）注册资金51万，我朋友为法人，占50万，我为股东（而且为公司监事），1万元（而且是赠予的干股），现在7月份我与他发生争议然后离开此公司，后我一直催他办理工商变更手续，撤销我的股东以及监事身份，但是他一
1.我进入公司已满7年，公司在合同没有到期的情况下辞退我，由于赔偿不符劳动法，我要求继续上班，但被拒绝，请问我是否可以要求公司2倍的赔偿？ 2.2002年进厂后,公司买了2年的社保,但是后来由于一些原因,厂方给我们停了,直到2007年5月才又重买,请问停的3年社保我们是否可以要求厂方补上并赔偿?
请问有限公司成立前能否开股东会，是不是拿到预先名称核准后就可以开股东会 第一届的董事会应该是公司成立前的股东会产生的吧？要不工商设立申请资料怎么会要求提供董事任职的股东会决议
目前我在一家中外合资企业工作，现怀上了二胎，暂时还没办出准生证，公司告知，如果坚持要孩子，那么要么自己主动辞职，要么公司会辞退我。理由是我违反了国家计划生育法规，进而根据公司的员工违纪行为处理规定，公司应予以辞退。 员工违纪行为处理规定是公司的一个内部程序文件，其中有以下内容： “属下列行为之一者，
问:我所在公司因不符合劳动法而停业整顿中，请问我是否可以要求其公司结清工资？自谋出路？
我所在公司停业整顿中要求其员工进行所谓的培训，并且不能说明具体的结束日期
我公司职员甲（男）和乙（女），因为票据争执发生打架，甲方出手过重将乙方打成脑震荡和脑类口（法医鉴定）事后双方自行辞职离开公司，但因疼痛，甲方也迟迟不出面解决，乙方找到甲方，在公安局协商解决，甲方一次性补偿乙方22000元，从此了结。请问公司要承担责任吗?是否可以开出他们？
我们有3个股东，其中2个各占35%股份一个占30%，股东口头同意公司的营业执照和副本和公司的各种印章都放在股份30%的股东手里，现在其中一个占35%股份的股东要求借阅和复印公司营业执照是否可以？如果可以是否需要提供证明之类的东西？ 他要状告法人，找律师下律师函，说要复印营业执照副本。
