计晓婷律师,你好!我和单位签订的是无固定期限的劳动合同,09年因工负伤,经鉴定为伤残八级,我能向工伤保险基金申请一次性伤残补助金吗?另外,签订无固定期限合同的职工,发生工伤后,单位能否单方面终止劳动合同?
得到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后是不是就是同时也解除了劳动合同
我爸在工厂工作18年经佛山市职防所诊断为陶工尘肺一期,劳动能力鉴定为工伤七级.厂里的领导说在享受工厂发放的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后就是同时也解除了劳动合同,如果是解除了劳动关系那我爸在以后的治疗费用厂里是不是一概不管了.厂里的领导说如果还要在厂里做事不走的话或者厂里的领导换人了那么补助金就没
企业破产时提前退休,工伤鉴定十级伤残,只给一次性工伤医疗补助金赔偿,对吗?
在未安排工伤鉴定前,被先安排选择破产企业安置方式,在选择提前退休后,我的工伤十级赔偿中一次性伤残就业补助金因退休而不予赔偿,我认为企业破产对职工的安置不管是哪种方式,都不能与法定退休年龄相混淆,提前退休只是一种安置方式,并非真正意义上的退休,应当获得此项赔偿。而清算组以已退休不再存在就业问题为由不予
工伤九级伤残主动和原单位解除合同,待公司解除合同前到同行业新单位上班能否将来要求原单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,主要是一次性伤残就业补助金是否已开始工作而拒绝支付
半年后才解除劳动合同,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金还可以拿得到吗?
我的工伤伤残鉴定为十级。半年后才解除劳动合同,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,还可以拿得到吗?
我是89年入伍参军,在部队时受伤被评为三等乙级伤残军人,退伍后92安置到企业,2001年工厂还因效益不行为我办理了下岗手续(现在才知道厂领导当时让我下岗是错误的,与劳动法相违背)。直到2007年我们厂子在县领导的协调下破产,买断;我当时19年工龄,每年1100元,然后厂子为我们缴了养老保险就完事了。今年,我在上网时无
女友上班扭伤并住院,公司替申请了工伤. 公司也支付了医疗及住院费用 后来劳动局伤残鉴定下来,好象需要公司支付一次性伤残补助金2万多. 但公司不愿意支付? 怎么办? 需要上法庭申述么? 还是通过其他方式?
我是八级伤残。只上了一个月 班就受伤了。(工资2988~00元)一次性伤残补助金是多少?买了综合保险的。 社保局支付不够怎么办?仲裁委也不支持这一月工资,要按上年度平均工资计算。合理吗?单位每月支付了1200.00元的工资,已经支付了11个月。这11个月要退还公司吗?
要怎么做用人单位才会支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
2010年2月份,在工厂摔到导致环枢椎脱位,经鉴定为十级伤残,7有30号解除劳动合同,而且我合同也在7月16号到期了。那么 要怎么做用人单位才会支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。