与一家单位签了三方，但还未带回学校盖章；又想去另一家较好的单位。请问此时的三方协议是否成立并生效，走人的话是否构成违约？谢谢。
三方协议中本人和单位盖章，学校未盖章，该协议是否生效？如果在这种情况下，学生不去该公司就职是否造成违约，需要支付违约金吗？
我于去年11月签订了三方协议 协议上注明今年4月前去公司报道 有3000违约金 可是今年3月底我电话询问公司时被告知目前公司不缺人 让我等待安排 可是人才市场上该公司仍在招聘 请问这样用人单位是否违约 我能否从新再找工作并不被其控诉违约
我今年毕业，与新疆的一所学校签了三方协议，我现在想报名参加新疆的选调生，报名条件里说无签约单位才可以，那么我这种已经签三方的就不能报了么？
关键在于三方协议中补充了违约金3000元，这条是否有效。 今年7月毕业，现在在绵阳一家公司实习。签了三方协议，并在协议中补充了违约金条款。现在发现不喜欢这份工作，想辞职。 想咨询一下这3000元的违约金是否必须交？
本人为应届毕业生，于2012年11月与某民营企业签订三方协议，协议规定：乙方违约需交3000元违约金。本人接受统一培训后，实习2个月后要求离职，并找到新单位，但新单位要求本人签三方，因此需要到原单位拿回旧的三方协议原件和就业推荐表等文件才能向学校领取新的三方协议。请问：本人能否拒交违约金，并拿回原三方等文件呢
我是今年毕业的学生，在扬子江实习，签订了三方协议，她们私自在上面写了违约金2000元这项，现在我要辞职，完全按照正式员工的辞职程序辞职，可现在她们要扣我2000元，是否合法
三方协议问题：学校和用人单位盖了章，其中两联没寄回学校的情况下。三方协议是否生效？
我与公司一方签了三方协议，三方协议其中两联没有寄回学校。这样三方协议是否生效？（当时还有填了一份户籍转回生源地表），这样三方协议是否生效？档案是否有后续问题？
2010年我在网通办理的联网业务，当时业务员给了一张手机卡，只说此卡和电话连着打电话花钱不打不用花钱，没做多解释。卡我一直没用，到2013年告知我欠费300多元，说是卡包月的资费。业务员故意欺瞒损失是否有效，损失谁来付？
去年和公司签订了三方协议，三方协议上写了“一方违约需要向另一方支付一个月的转正工资(5400)”，今年三月至五月在公司实习。现在想辞职。不知道需不需要向公司支付违约金？ 只签订了三方协议，其他的都没有
