因工资达不到本人的要求而向公司提出申请辞职，要回家做其他事，经协商与沟通，本人坚持要辞职。到人事拿到辞职申请单后，找批准人签字，一直拖延屡屡为难，我该怎么办？
根据公司的规定和劳动法的规定我提前一个月提交辞职信，到了时间还不放人，我决定走人，我只是想确认一点我走人后工作交接和责任问题我是否还需要承担责任？特别感谢您的回复。我期待着！！！
各位老师您们好，我是一名在民营企业里面工作的员工，2010年12月20日我向我的部门领导口头提出辞职请求，希望尽快离开。领导只是挽留但没有拒绝，但是领导以年底公司事务繁忙为由，要我两个月后再离开（即春节过后），可是我不想等待这么长时间。 1 请问我是不是可以在2011年1月21日就可以离开公司？？ 2 是不是即使与
本人2011年2月入职至今,公司一直拖延没有和员工签正式的劳动合同及购买社保,如果要现在辞职,如何追
本人2011年2月入职至今,公司一直拖延没有和员工签正式的劳动合同及购买社保,如果要现在提出辞职,如何追讨公司的经济赔偿!需要提供什么资料做为证据.公司和个人各需要承担什么责任吗?谢谢! 各位律师:本人从事酒店服务行业,由于行业特殊性,国家法定节假日(清明节/端午节/劳动节/国庆节)一共是七天的国家法定节假日,公司没有发
公司提出绩效考核要求员工签字，其中最后一条备注年度内第二次未达到月度投放指标50%，员工提出辞职，双
还有就是这个绩效考核单员工签字后是否就具备了法律效应。 刚刚有些字没有显示：年度内第二次未达到月度投放指标50%，员工提出辞职，双方解除劳动合同，公司无需支付经济补偿。 这个是最后一条条款。
去年公司要租房子，作为员工宿舍，让我办理的事情，我找的中介租了房子，当时告诉他们是公司宿舍，要盖章，可是他们说要以个人名义租，所以我就签字了，现在租赁期不满一年，公司不给钱了，要退房，中介要两个月的房租作为补偿，否则告我，我该怎么办？
您好，请问哺乳期由于我小孩没人带没法上班公司和我协商解除合同，支付4倍的月工资赔偿金，由于前一年我请了病假和事假，公司还是按照这一年的月平均工资来补偿金额，请问是否对，这个金额比最低工资还低。谢谢
工伤鉴定是九级,公司不理赔,就故意说有一份保险合同要我签,本人不认识字就签了,后来知道是跟公司脱离关系的合同,我后悔莫及,现在我该怎么办? 伤残补助已经理赔了,伤残就业补助和医疗补助公司不想赔,他说我已经跟你交了保险怎么还要跟我公司有关系,就弄了份合同要我签了,结果签的是跟公司脱离关系,我后悔莫及,是代表我放弃赔
您好！填写了“腾讯QQ欢乐送”领奖资料怎么办？刚有人打电话来说是受腾讯公司委托问怎么没有汇款过去，如
您好！填写了“腾讯QQ欢乐送”领奖资料怎么办？刚有人打电话来说是受腾讯公司委托问怎么没有汇款过去，如若不汇款将送至当地法院诉讼要求赔偿。请问我该怎么做？还有就是填写资料会给我带来什么麻烦么？望详解，谢谢！
