在公司上班了半年，只签订了协议，但是上班半年没购买保险，现在准备离职可以向公司申请怎么样的补偿和赔偿 1 是赔偿半年的双倍工资吗？？？如果是该是怎么计算？？？ 2 是赔偿3个月工资又是怎么赔吗？？？如果是该是怎么计算？？？ 3 是赔偿一个月工资吗？？？如果是该是怎么赔偿？？？ 我的工资构成是底薪+绩效+补贴。 这些赔偿是不是都之是按底薪的标准来赔偿？？？还按6个月的平均工资来赔偿？？？还是就按底薪加绩效加补贴来赔偿了？？？ 以上说的都不是或不全对 请律师能详细的给与帮助谢谢
1.我05年8月来公司,08年6月公司说开始为我办保险.之前我没接触过保险,听说不好补缴，可以协商补偿给我吗？ 2.08年5月，公司和我们签合同，工作岗位和工时制度与实际不一样，为保障工作，我签了。现在公司撤销我们部门，我不接受公司的调岗。公司要我走人，请问这份合同是否合法？如果合法，我5月之前的4个月是否能拿双倍工
被公司以请假多辞退，公司应怎么补偿我，保险应该交到什么时候？
2011年11月到公司，试用三个月后签订三年劳动合同，2013年4月19日公司以请假多为由让我自动离职，不离职就辞退，想知道公司辞退我应该怎么补偿，保险应该上到什么时候，是按签署解除劳动合同4月19日的日期为时间点吗？
去年五一工伤把四个手指的肉压死了，还好没伤到骨头，分三次手术做，有一年了，现在住院把手治疗好了，费用都是厂里出的，刚刚出院，但还是手指合并不了了!现在还能去做伤残鉴定吗？？ 还有赔偿吗？？？ 是小厂，老板都没有给厂里面的人买任何保险，这样该怎么做？ 先谢谢！
肇事车主在一月份撞伤了人，三月份又撞伤了另一个人，保险公司会怎么赔呢？然后保险公司赔偿的款额是怎么分配呢？如果保险公司不全赔，车主负全责的时候，车主本人该怎么赔呢？
因上班背部给烫伤住院休息一个多月.公司该怎么付我工资.我部门是没有底薪 是按计件算的 平均每个月4000左右.现在公司按厂里底薪1370一月给我.请问这合理吗？
我家农田3亩左右被乡村公路做掉了。一直没有解决，现在要拆迁了，不知道怎么才能得到赔偿
两个高三学生打架，其中一方无事，另一方眼睛打伤，眼皮上有几个伤口，缝针了，事后追究责任该怎么赔偿？ 眼睛上留疤了，是否算是毁容？
双方性格不合自愿离婚，女方单独照顾老人丶家庭2年，女方可以提出补偿或赔偿吗？如果有，应该给多少？
我朋友因高速搬迁，在自己责任山上建房。别人为了占用他的地皮，在我朋友没有防备的情况下把他打伤。造成轻微伤，请问我们怎么维护自己
