规定每月20日发工资,但是老板现在要辞退员工,可是欠我们1个月的工资要20天之后才能发
老板和员工没签订劳动合同,现在要辞退我们了,工资却要到20天之后才能结算,员工怕老板跑掉,这件事该怎么办?老板说20天之后才能结算工资,是否违法?员工该怎么办?
企业员工,每月按照产量预发绩效工资,年底前辞职的,被辞退的,要把预发绩效工资扣回来
企业员工,每月按照产量预发绩效工资,年底前辞职的,被辞退的,要把预发绩效工资扣回来,公司这样做合适吗,
我在公司是实习期,现在公司应疫情无法正常上班,我每月能拿到基础工资吗?公司如果辞退我
我在公司是实习期,现在公司应疫情无法正常上班,我每月能拿到基础工资吗?公司如果辞退我,需要提前一个月通知吗?需要给辞退补偿吗?
向大家请教一下,员工A被公司辞退,老板着急让结工资,工资已经结算完了
向大家请教一下,员工A被公司辞退,老板着急让结工资,工资已经结算完了,才想起来A借支5月份工资没扣出来,金额1183元,给A打电话刚开始不接,后来办公室主任给A发了很多消息,A给我打电话说过了国庆和厂子里处理完是把钱给我,10月8号我给A打电话A说还没处理完不给这个钱,给我了公司就不理他了,我说多发的1183元没有给
疫情期间,公司辞退员工,以前也没有跟我们签订劳动合同,平时发放工资都是
疫情期间,公司辞退员工,以前也没有跟我们签订劳动合同,平时发放工资都是现金发放,这种我们要怎么申请仲裁,需要哪些资料
实习生在公司干了二十天被辞退了,说是每月15号发工资,等到现在还没发
实习生在公司干了二十天被辞退了,说是每月15号发工资,等到现在还没发,要当场签离职证明才发,现在都已经回老家过年了,而且到时候工资克扣有异议可以提起仲裁或者诉讼吗?我是向劳动局打过电话,他们说公司那边不同意协调必须要我去签字才给钱,然后公司还说我在职期间工作敷衍,要计算我对公司造成的损失,到时候要我去
2023年3月22日入职,7月24日被辞退,每月5000元工资
2023年3月22日入职,7月24日被辞退,每月5000元工资,未签书面劳动合同,请问双倍工资赔偿差额具体为多少钱?