我现在在所在的公司申请了离职,但是要等30天的交接期,如果有特殊情况,
我现在在所在的公司申请了离职,但是要等30天的交接期,如果有特殊情况,要马上离职,这样是可以的吗?需要承担什么责任吗?
公司拖欠数个月工资,现在我已经离职但是离职申请写的是个人原因
公司拖欠数个月工资,现在我已经离职但是离职申请写的是个人原因,我去仲裁还能要回拖欠的工资吗?我不需要其他经济补偿只要拖欠的工资。
怀孕三个月,公司现在以我保胎不能上班为由,让我主动离职,如果现在申请劳动仲裁
怀孕三个月,公司现在以我保胎不能上班为由,让我主动离职,如果现在申请劳动仲裁,我能维护自己哪些权利
门店财务申请离职21天了,但是公司还没有招到财务跟我交接工作,我能直接走吗
门店财务申请离职21天了,但是公司还没有招到财务跟我交接工作,我能直接收拾东西走吗?工作之前店长就跟我说过离职要提前半个月到一个月,说明时候找到财务什么时候就能离职
也这边申请离职已经快一个月了,22天。工作也完成了交接,但是公司不让走走
也这边申请离职已经快一个月了,22天。工作也完成了交接,但是公司不让走走,非要让我等一个月,非得等新同事入职,才让我走。但是我这边新工作等着入职,这时该怎么办!
前公司离职近一年,因无同事接手我的岗位,当时已将交接清单、账目等工作给领导,但是没有签字,现在公司找我麻烦说我没交接清楚有账目问题,这种情况我需要怎么做?
我是北京一名工作者,公司拖欠工资,但是现在已经离职超过一年,没有申请劳动仲裁
我是北京一名工作者,公司拖欠工资,但是现在已经离职超过一年,没有申请劳动仲裁,私下多次找老板要工资也没给,老板老是以各种理由推托,请问现在该怎么办呢?
公司拖欠工资,现在又给降工资,逼着自己写离职申请,这种情况想去仲裁
公司拖欠工资,现在又给降工资,逼着自己写离职申请,这种情况想去仲裁,是直接通知公司然后直接不来了?还是说不干后再坚持干一个月?直接不干了去仲裁能拿到经济补偿金吗?
是这样的 我这边是有一家公司要我下周日就去入职,我现在的单位呢已经申请离职了交接也做好了
是这样的 我这边是有一家公司要我下周日就去入职,我现在的单位呢已经申请离职了交接也做好了,公司确认明天以后就不用再来了,但就是下周日流程走不完,这种情况我可以入职新单位吗?
本公司派遣到外包公司工作:如果在外包公司离项,但是提交的是离职流程;这种情况算是在本公司离职吗
本公司派遣到外包公司工作:如果在外包公司离项,但是提交的是离职流程;这种情况算是在本公司离职吗,还是只是代表离项
已经过了试用期,现在公司想要辞退,我想交接两三天就离职,但是公司不同意
已经过了试用期,现在公司想要辞退,我想交接两三天就离职,但是公司不同意,想要一个月让我带新人,我不同意,如果坚持两三天,公司需要给我赔偿吗?