劳动合同工作内容变更，我不同意拒绝签字，公司要求我离职，我是

劳动合同工作内容变更，我不同意拒绝签字，公司要求我离职，我是否可以以被迫离职要求公司N的赔偿

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提问人：陌凉
提问时间：2023-08-01

匆匆流逝已过期 2010-06-26 回复(3)

我于2010-4-26日进公司，担任出纳一职，主要工作是现金银行账，公司于6月中拿来一份劳动合同让签，上面写的入职日期是6-1日，也只写了试用期内的工资，所以而且4-5月的综合保险也没有给我交，所以我拒签此合同，因公司一直没有招到会计，压力太大所以到了8-24日我提出离职，把部分工作交给了8-10号新来的会计，并把离职申请

taifinay 已过期 2010-09-19 回复(3)

劳动合同到期前一个月，公司要求续签，但本人因为公司主体变更，拒绝续签，请问，我一定要工作至合同期限结

劳动合同到期前一个月，公司要求续签，但本人因为公司主体变更，拒绝续签，请问，我一定要工作至合同期限结束后才能提出赔偿吗？

hahagongzuoshi 已过期 2013-03-12 回复(3)

劳务公司要求变更劳动合同，但不告诉变更内容，我拒绝签字。但是

劳务公司要求变更劳动合同，但不告诉变更内容，我拒绝签字。但是，劳务以不签字影响工资威胁，该怎么办啊

ask201512040we 已过期 2015-12-04 回复(6)

劳务公司要求变更劳动合同，但不告诉变更内容，我拒绝签字。但是

劳务公司要求变更劳动合同，但不告诉变更内容，我拒绝签字。但是，劳务以不签字影响工资威胁，该怎么办啊

ask20151204v2s 已过期 2015-12-04 回复(6)

劳动合同上没有明确工作地点，与公司协商公司无果，我拒绝签订，公司以此要求我离职。这样是否合理，我可以

劳动合同上没有明确工作地点，与公司协商公司无果，我拒绝签订，公司以此要求我离职。这样是否合理，我可以怎么做。以下为合同条款 “因乙方工作表现、公司的经营状况、业务安排（包括业绩、能力、健康状况、客户要求、公司整体安排等），公司有权调整乙方的工作内容和工作职位以及工作地点；乙方已在入职之初了解到无线

sbditekate 已关闭 2016-06-28 回复(0)

公司变更劳动合同，员工因劳动主体变更拒绝签字，公司就以劳动合

公司变更劳动合同，员工因劳动主体变更拒绝签字，公司就以劳动合同变更协议未达成一致为由提前三十天给员工下了辞退通知书，请问这样的劳动合同变更是否合法？以这个理由辞退员工是否合法？辞退通知书没有盖章和签字是否有效？

ask20170722tvk 已过期 2017-07-22 回复(3)

因拒绝公司老板不合理工作要求被要求离职，同意离职，如何要求补偿？

您好，我与公司签订三年期限劳动合同，岗位会计；劳动合同是与A公司签订，入职后一个月因表现优异，老总要求同时代理其他几个公司的报税工作，同意后工资上涨1000；为口头约定，但是后期不仅承担了这几家的报税工作，而且负担了除A以外7家公司的税务、工商、工商变更及注销工作；这些公司都与A公司无关，是老总私下自己的公

yanyingxisu 已过期 2017-12-22 回复(4)

劳动合同到期，公司要求续签合同，但是原先合同中工作岗位一栏是现合同更改为，我能否拒绝签字

劳动合同到期，公司要求续签合同，但是原先合同中工作岗位一栏是现合同更改为，我能否拒绝签字！

ask20180227r0o 已过期 2018-02-27 回复(7)

劳动合同马上到期，之后我的职位会被取消，公司要求我转岗降薪，我不同意就等合同到期自动离职

劳动合同马上到期，之后我的职位会被取消，公司要求我转岗降薪，我不同意就等合同到期自动离职。这种情况可以拿到补偿金吗？

ask20181105z2t 已过期 2018-11-05 回复(8)