一家动画公司让我签一份协议,他们提供培训,我有三个月学习期,然后进入6个月有偿试用期
一家动画公司让我签一份协议,他们提供培训,我有三个月学习期,然后进入6个月有偿试用期,12个月内不能离职,不然要赔他们培训师人力损耗费,如果我签了这个合同,中途能离职吗
我签了一家公司,有三个月的试用期,有一个月的培训,这个培训算在试用期内
我签了一家公司,有三个月的试用期,有一个月的培训,这个培训算在试用期内,培训完成后,不想在这干了,就申请了辞职,问需不需要赔钱啊,合同上没有写违约金
1 在进入公司的时候。公司需要培训15天,然后在试用期三个月
1 在进入公司的时候。公司需要培训15天,然后在试用期三个月,才是正式员工,在培训期间,签了一份培训合同,当时没有看具体内容,现在培训了13天。因为不合格被辞退了。有工资吗?
之前一家公司干了三个月两个月的试用期然后没签合同他们是个体也
之前一家公司干了三个月两个月的试用期然后没签合同他们是个体也不交税我可以请求劳动仲裁和举报他们偷税么
你好,想咨询一下。进入一家公司的第一天就签了培训协议,培训时间三个月,服务期一年,不满一年赔偿八千
你好,想咨询一下。进入一家公司的第一天就签了培训协议,培训时间三个月,服务期一年,不满一年赔偿八千。实际上,培训时间只有两个月,而且还是在公司内部老人带新人的模式,工作六个月后要辞职,那么现在需要赔偿违约金吗?
我目前是跟一家教育公司签了个学习设计的合同,学三个月,然后回给你推荐工作
我目前是跟一家教育公司签了个学习设计的合同,学三个月,然后回给你推荐工作,每个月给你2000元的补贴,而后面就要每个月还1700,总共2万多,交他这个学费,我是19年11月份学的,结果因为疫情拖到现在,总算可以找工作,现在也全是我自己再找,公司也不给推荐什么的,答应每个月的补贴,给了两个月,还剩一个月就一直拖着
目前是跟一家教育公司签了个学习设计的合同,学三个月,然后回给你推荐工作
目前是跟一家教育公司签了个学习设计的合同,学三个月,然后回给你推荐工作,每个月给你2000元的补贴,而后面就要每个月还1700,总共2万多,交他这个学费,我是19年11月份学的,结果因为疫情拖到现在,总算可以找工作,现在也全是我自己再找,公司也不给推荐什么的,答应每个月的补贴,给了两个月,还剩一个月就一直拖着不
面试一家公司之后叫我去外地,另一个公司轮岗,然后签了三个月的协议
面试一家公司之后叫我去外地,另一个公司轮岗,然后签了三个月的协议,如果不干,会赔偿违约金,这种我该怎么办?
今年6月份进入了一家公司,因为是应届毕业生,所以稀里糊涂的跟公司签了培训协议
今年6月份进入了一家公司,因为是应届毕业生,所以稀里糊涂的跟公司签了培训协议。现在想过完年离职走人,但又牵扯到培训费用的问题,改怎么解决?
大学生在一家公司做了差不多7-8个月,然后都没有签订劳动合同,只签订了试用期协议和大学生实习协议
大学生在一家公司做了差不多7-8个月,然后都没有签订劳动合同,只签订了试用期协议和大学生实习协议。该公司违法嘛
在一家公司签了就业见习协议,6个月的,然后培训2天了,可以离
在一家公司签了就业见习协议,6个月的,然后培训2天了,可以离开公司吗?