离职后一个月左右，私自回公司拿回自己的那一份劳动合同，拿合同当天

离职后一个月左右，私自回公司拿回自己的那一份劳动合同，拿合同当天，公司只有一位员工在场，这种行为违法吗

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提问人：ask20221225d52
提问时间：2022-12-25

相关咨询

我和我们公司签订了劳动合同，但是劳动和同没有给我，我提前一个月向公司提出离职，并且把离职报告以电子版的形式发给我们经理微信（有离职报告证明），经理说找不到人不让我走，怎么办

小怪兽已过期 2018-12-15 回复(6)

在一个公司上班15天左右因为有私人事情需要离职没有签劳动合同然后我是当天说不干第二天就不上班那种因为比较急如果刚开始跟我说没有工资到后面说有工资但是需要找到代替我岗位的那个人才能拿到工资我想知道我能不能就是按照正常发工资时间拿到工资还是真的需要等

秋哥已过期 2019-10-17 回复(4)

你好，我想问一下，我这一个公司上班签了合同了是离职交接期是60天和30天左右。但是后面现在发现自己怀孕了，已经三个多月了，准备回家结婚，然后现在申请离职公司以没有招到人，不可能这么快放我们走，要年底之前才放，我们离年底之前还有三个多月，但是我现在。着急回家结婚，而且怀着宝宝也很累，怎么办？

ask201910189sg 已过期 2019-10-18 回复(5)

未签劳动合同可以拿到工资离职吗？我做了小时工一个多月，公司没让我们签合同，现在离职又不让，除非要我们不要工资就走。这种情况该怎么办呢？

ask201911297ae 已过期 2019-11-29 回复(10)

签了劳动合同和一个公司自己的合同，交了培训费，培训是外面机构，自己的合同上说是培训完返一半，入职两年再返另一半，但是因疫情还没有去培训，现在不想干了，钱可以退回来吗

乱毛 已过期 2020-05-10 回复(3)

ask20200818y8x 已过期 2020-08-18 回复(5)

与劳务公司合同，工作不符，想要离职，里边是有半年的合同，要是自己私自离职有什么后果，也没有写清楚

ask202108258c9 已过期 2021-08-25 回复(6)

如果一个员工与公司签订劳动合同后，在离职前一个月给公司说明了自己要离职，可是公司不准，那如果自行离开，需要承担责任吗？

c2201232xs 已过期 2022-01-23 回复(2)

劳动合同到期了公司要求终止合同不续签了离职当天可以要求工资和补偿金当天结算清吗？

選選已过期 2022-06-13 回复(11)