我找了一份工作 还没入职签合同 但是店长让我休到月底 然后下个月不休息 然后微信聊天记录再诱导我说可以 说的很模糊最后我说了好 这如果下个月不给我休假想怎么办？
想问关于劳务纠纷，我进厂前签了两年的a工作的合同，但是进厂后老板安排我到b岗位
想问关于劳务纠纷，我进厂前签了两年的a工作的合同，但是进厂后老板安排我到b岗位，工作了一年多，现如今因为工厂搬迁，老板说取消了b岗位，让我回a岗位工作，但因为我没有经过a岗位培训，不想做 a工作，这种情况，工厂辞退我，没有提前30天通知我， 我可以申请劳动补偿吗（ps:好像并没有取消b岗位，老板重新找了人）
我父亲在单位工作6年，去年11月因肺腺癌手术，目前在恢复期。公司通知病假只有半年，后公司找我谈一次性赔偿事宜，没有谈拢，后又按病假发工资。这6年中，公司一直未给我父亲缴纳社保，这种情况我该怎么做，和公司一次性把事情解决？我怕越往后拖越无法解决。
我在一家外企工作了十五年，今年公司换了新总经理，因为员工维护自己的权益问题，无故把的生产管理岗位撸掉了，现在没有给我安排任何工作。请问违法吗
和出租车公司有劳务纠纷，签了三个月协议，交了2200押金，因为出车系统问题
和出租车公司有劳务纠纷，签了三个月协议，交了2200押金，因为出车系统问题，每次都不能正常出车，最后也没给解决问题，于是就离职了，可能因为我驾龄就一年，他们想办法做的驾驶证，现在我离职之后出租车公司不发工资还告知让我赔偿违约金2000，但是问题在公司系统不在我这边，我该怎么起诉
