没有提前30天提交辞职申请，马上走人的话，公司要求扣除一半工资

没有提前30天提交辞职申请，马上走人的话，公司要求扣除一半工资，没有签劳动合同，这合法吗？

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提问人：20220707FTdT
提问时间：2022-07-07

您好，我之前在公司上班，后期辞职没有提交申请，公司以自动离职为由全部扣除本人工资和前两月报销，请问我该怎么做

ask20151008yuh 已关闭 2015-10-08 回复(0)

我要天猫店工作，因为没有签劳动合同，已经提交辞职申请，能走了吗

无墙之城已过期 2018-09-20 回复(6)

公司拖欠工资可以直接走人吗？没有打书面离职申请，但是已经提前20天口头跟老板说过辞职。另外，还需要做工作交接吗？不做的话需要承担什么责任。

ask201812149hr 已过期 2018-12-14 回复(5)

前单位由于我没有提前一个月提交离职申请要扣除我一个月工资，我该怎么解决呢

a wu 已过期 2020-08-04 回复(6)

从公司申请辞职后被要求从工资里面扣除工装费且数目不小，钱交完之后可以将工装带走，找公司理论公司称未达到规定时间辞职必须扣除工装费，想问一下这样是否合法？

~→舊夣已过期 2021-01-11 回复(9)

公司要求员工离职申请必须提前一个月，申请提交后不足一个月员工要求要马上出公司，公司不给予办理相关手续，并称走后将视为自离，后面的工资将不发放。公司这种行为违法吗

ask20210609c5w 已过期 2021-06-09 回复(6)

公司要求离职必须提前15天提交申请否则算自离，没有工资是否合法

对方正在已过期 2021-08-05 回复(8)

我在公司离职走人没有提前30天申请离职也没有签离职合同，现在发工资只给我发70%的工资，因为我们这边是劳务公司招人是有分成的，现在一直跟我说名单没下来不给我发工资

ask20220517c1z 已过期 2022-05-17 回复(4)

ask202205242px 已过期 2022-05-24 回复(4)